Lider de Rh

Cafe Bersa S. de R. L. de C.V.; San Luis Potosí; In loco; MXN 420.000 - 620.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Cafe Bersa S. de R. L. de C.V. busca un Líder de Recursos Humanos para gestionar operaciones de personal y liderar el equipo de RR.HH. en la empresa.

La posición implica supervisar reclutamiento y selección, asegurar la atracción y retención de talento, gestionar el desempeño y resolver conflictos, y diseñar políticas que fomenten un ambiente laboral justo y productivo.

Competenze

• Educación superior - Licenciatura.

Mansioni

• Gestión y supervisión de operaciones relacionadas con el personal.
• Liderar reclutamiento y selección para atraer y retener talento de calidad.
• Punto de contacto principal para cuestiones de personal, desde contratación hasta desempeño y resolución de conflictos.
• Implementar y mantener políticas y prácticas de RR.HH. que promuevan un ambiente laboral positivo y productivo.
• Liderar programas de desarrollo de liderazgo y fomentar un entorno inclusivo y equitativo.

Conoscenze

Coordinación

Administración de recursos humanos

Procesos de selección

Reclutamiento

Recursos humanos

Retenciones

Selección de personal

Supervisión

Liderazgo

Formazione

Licenciatura

Descrizione del lavoro

Estamos en busca de un Líder de Recursos Humanos para incorporarse a nuestro equipo. En esta posición, serás responsable de gestionar y supervisar todas las operaciones relacionadas con el personal. Tu experiencia en administración de recursos humanos, procesos de selección y reclutamiento será fundamental para el éxito de nuestro equipo.

Tu rol implicará la supervisión de las actividades de reclutamiento y selección, asegurando la atracción y retención de talentos de alta calidad. Serás el punto de contacto principal para todas las cuestiones relacionadas con el personal, desde la contratación hasta la gestión de desempeño y la resolución de conflictos. Además, serás responsable de implementar y mantener políticas y prácticas de recursos humanos que promuevan un ambiente laboral positivo y productivo.

Se requiere una persona con una sólida comprensión de las leyes laborales y las mejores prácticas en recursos humanos. Capacidad para liderar y motivar a un equipo de profesionales del área, así como para trabajar de manera colaborativa con otros departamentos para satisfacer las necesidades de la empresa. Experiencia en la gestión de programas de desarrollo de liderazgo y en la creación de un entorno de trabajo inclusivo y equitativo. Si tienes un enfoque estratégico y una habilidad demostrada para gestionar procesos de recursos humanos, esta posición es para ti. Buscamos alguien que no solo tenga las habilidades técnicas necesarias, sino también la capacidad de influir positivamente en la cultura organizacional.

Requerimientos

• Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
• 2 años de experiencia
• Edad: entre 28 y 40 años
• Conocimientos: Capacidad de coordinación, Administracion de recursos humanos, Procesos de selección, Reclutamiento, Recursos humanos, Retenciones, Selección de personal, Supervisión
• Disponibilidad de viajar: Si

Palabras clave: jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, recursos, humanos, human, resources, rrhh