Consigue una respuesta de este empleador — un currículum y una carta de presentación adaptados exactamente a lo que busca para contratar.
Luca busca un KAM para liderar la relación con colegios y maximizar el valor de la cartera. Serás el vínculo entre ventas, éxito del cliente, finanzas y operaciones, asegurando renovaciones y oportunidades de crecimiento.
Trabajarás en un modelo híbrido en Ciudad de México, gestionando cuentas estratégicas, negociando propuestas y desarrollando planes para expandir la presencia de Luca en el sector educativo privado.
Key Account Manager
Ciudad de México · Híbrido
En Luca estamos construyendo el sistema educativo del futuro.
Somos una EdTech potenciada por IA que combina software, libros físicos, manipulativos y analítica para ayudar a colegios privados a implementar el currículo completo de la Nueva Escuela Mexicana, desde Kinder hasta Secundaria.
Estamos creciendo rápidamente en México y nuestra ambición va mucho más allá.
El reto
Estamos buscando a nuestro próximo Key Account Manager.
Tu misión será hacer que nuestros colegios quieran seguir trabajando con Luca y encontrar nuevas formas de crecer juntos.
Serás responsable de una cartera de colegios y tendrás ownership sobre su relación comercial después del cierre de la venta.
Esto significa entender profundamente a cada cliente, anticipar riesgos, asegurar renovaciones y encontrar oportunidades para ampliar la relación comercial.
No buscamos a alguien que simplemente administre cuentas.
Buscamos a alguien que las haga crecer.
¿Qué harás?
Serás dueño de la relación comercial
Harás crecer y renovar la cartera
Estas oportunidades pueden incluir nuevos programas educativos, libros adicionales, materiales para profesores, manipulativos y soluciones tecnológicas.
Serás responsable de detectar riesgos
Conectarás equipos
Serás un punto clave de conexión entre Ventas, Customer Success, Finanzas y Operaciones.
Esto incluye asegurar un buen handoff después de la venta, validar que la información comercial esté completa y dar seguimiento a temas administrativos u operativos que puedan impactar la relación con el cliente.
Tomarás decisiones con información
Mantendrás actualizada la información de tu cartera y utilizarás datos para entender:
¿Cómo mediremos tu éxito?
Retención: Renewal Rate, Churn y NRR.
Crecimiento: Upsell, Cross-sell e incremento de ARR de la cartera.
Salud de cartera: Gestión oportuna de riesgos y cuentas estratégicas.
Ejecución: Renovaciones anticipadas y seguimiento puntual de oportunidades.
¿Qué tipo de persona buscamos?
Alguien que:
Piense como dueño de su cartera.
No espere a que el cliente tenga un problema para actuar.
Sea comercial.
Vea oportunidades donde otros ven únicamente solicitudes.
Sea estratégico.
Entienda que una renovación empieza mucho antes de que llegue la fecha del contrato.
Sea muy orientado al cliente.
Construya relaciones de confianza y largo plazo.
Sea hands-on.
Le guste construir procesos y operar en un entorno que todavía está creciendo.
¿Por qué Luca?
Porque tendrás la oportunidad de formar parte de una empresa que está construyendo algo grande desde México.
Vas a trabajar directamente con colegios, influir en nuestra estrategia de retención y crecimiento y ayudar a construir el modelo de Customer Experience que utilizaremos para escalar Luca a nuevos mercados.
México es solo el comienzo.
Si te entusiasma construir relaciones estratégicas, hacer crecer cuentas y ser parte de una compañía que está transformando la educación, queremos conocerte.