Jefe de Desarrollo Organizacional

Importante empresa del sector; Toluca; On-site; MXN 457,000 - 547,000; Full time

Benefits offered by this job

Contrato directo

Prestaciones de Ley y superiores

Horario de lunes a viernes

Job summary

Importante empresa del sector en Toluca, Estado de México, busca un Jefe de Desarrollo Organizacional para liderar procesos de evaluación de desempeño y desarrollo de perfiles de puesto.

Se valoran 5 años de experiencia y una licenciatura en RRHH, Psicología o afín con cédula profesional. Ofrecen contrato directo, sueldo competitivo y prestaciones superiores. La posición requiere disponibilidad de horario y capacidad para gestionar encuestas de clima y comunicaciones internas.

Qualifications

• Licenciatura en RRHH, Psicología, administración de empresas o afín con título y cédula
• 5 años de experiencia en desarrollo organizacional
• Disponibilidad de horario en Toluca

Responsibilities

• Garantizar el proceso de evaluación de desempeño por objetivos anual
• Desarrollar descripciones y perfiles de puesto
• Medir el clima laboral y dar seguimiento a planes de acción
• Comunicación interna de la empresa
• Impulsar la cultura organizacional mediante encuestas
• Gestionar los planes de desarrollo interno de la compañía

Skills

Gestión de clima organizacional

Comunicación organizacional

Desempeño laboral

Education

Licenciatura en RRHH, Psicología o administración de empresas

Job description

Importante empresa del sector - Toluca, Estado de México

Descripción de la oferta

Requerimientos

• 5 años de experiencia
• Edad: A partir de 27 años
• Conocimientos: Gestión de clima organizacional, Comunicación organizacional, Desempeño laboral

Aptitudes asociadas a esta oferta Nuevo

$ 45,000.00 (Mensual) Contrato por tiempo indeterminado Tiempo Completo

¿Te interesa Seguir desarrollándote en Recursos Humanos?

Esta es tu oportunidad... importante empresa busca Jefe de Desarrollo Organizacional para Toluca.

¿Qué necesitas?

• Lic. en Recursos Humanos, Psicología, administración de empresas o afín (titulo y Cédula)
• Disponibilidad de horario
• Experiencia mínima de 5 años en el área de Desarrollo Organizacional
• Conocimientos en procesos de evaluación de desempeño, evaluaciones 180° y 360°, 9 Box
• Catalogo de competencias, levantamiento de perfil y desarrollo de descripciones de puesto.
• Encuestas de Clima laboral
• Gestión de Comunicación Organizacional

¿Qué harás en esta posición?

• Garantizar el proceso de evaluación de desempeño por Objetivos anual de la compañía
• Asegurar el desarrollo de las descripciones y perfiles de puesto conforme a las necesidades de la empresa
• Medir el clima Laboral y dar seguimiento a los planes de acción para fortalecer el ambiente laboral
• Garantiza la correcta comunicación interna de la compañía
• Impulsar la Cultura organizacional de la empresa a través del desarrollo de diferentes encuestas.
• Gestionar los planes de desarrollo interno de la compañia.

¿Qué encontrarás en nuestra empresa?

• Sueldo competitivo
• Contrato directo por la empresa (no outsourcing)
• Prestaciones de Ley y superiores (fondo de ahorro 10%, Aguinaldo 30 días, vales de Despensa 10%,, Comedor, PV 50%, seguro de vida)
• Trabajo de lunes a viernes
• Excelente ambiente laboral

Requerimientos

• Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
• 5 años de experiencia
• Edad: A partir de 27 años
• Conocimientos: Gestión de clima organizacional, Comunicación organizacional, Desempeño laboral

Aptitudes asociadas a esta oferta Nuevo

Gestión de clima organizacional Comunicación organizacional Desempeño laboral

Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente