Analista RRHH Proactivo: Reclutamiento, Onboarding y Desarrollo

Petromayab

Mérida

On-site

MXN 201,000 - 312,000

Full time

9 days ago

Get a reply from this employer

Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.

Get past ATS filters

Job summary

Petromayab busca un Analista de RRHH proactivo para apoyar procesos de reclutamiento, onboarding y administración de personal. Colaborarás en la gestión de desempeño, capacitación y nómina, asegurando el cumplimiento de políticas y la satisfacción de los colaboradores.

Se requiere 1–2 años de experiencia, conocimiento de legislación laboral local y dominio de Excel. Se valora experiencia con ATS/HRMS, atención al detalle y orientación al servicio.

Qualifications

Experiencia mínima de 1–2 años como analista de RRHH.
Conocimiento de la legislación laboral local.
Dominio de Microsoft Office (Excel intermedio–avanzado).
Familiaridad con ATS o HRMS.
Excelentes habilidades interpersonales y orientación al servicio.
Capacidad de organización, discreción y atención al detalle.

Responsibilities

Apoyar procesos de reclutamiento y selección (publicación de vacantes, filtrado de CVs, coordinación de entrevistas).
Gestionar el onboarding de nuevos ingresos.
Administrar expedientes de personal y actualizar bases de datos.
Colaborar en la gestión del desempeño, capacitación y desarrollo.
Dar soporte en la administración de nómina y beneficios.
Asesorar a los colaboradores en políticas y procedimientos de RRHH. Elaborar reportes e indicadores de gestión de talento.

Skills

Excel intermedio-avanzado

Habilidades interpersonales

Organización

Discreción

Comunicación

Atención al detalle

Trabajo en equipo

Tools

ATS / HRMS

Job description

Se requiere 1–2 años de experiencia, conocimiento de legislación laboral local y dominio de Excel. Se valora experiencia con ATS/HRMS, atención al detalle y orientación al servicio.

Get your free, confidential resume review.

or drag and drop your file here.