Analista de Talento: Desarrollo, Clima y Liderazgo

Evaluar; Estado de México; On-site; MXN 223,000 - 268,000; Full time

Benefits offered by this job

Prestaciones de Ley

Desarrollo profesional

Capacitación y crecimiento

Job summary

Evaluar busca fortalecer su área de Recursos Humanos para asegurar atracción, selección, integración y retención del talento. Se promoverá cultura organizacional, clima laboral y sentido de pertenencia, con desarrollo de liderazgo y planes de carrera.

El rol coordinará reclutamiento, perfiles de puestos, integración, capacitación y evaluaciones, trabajando en conjunto con áreas para necesidades de personal.

Qualifications

• Reclutamiento y selección de personal.
• Administración de nómina.
• Capacitación y desarrollo de personal.
• Detección de Necesidades de Capacitación (DNC).
• Desarrollo Organizacional.
• Clima y cultura organizacional.
• Evaluación de desempeño.
• Manejo de conflictos laborales.
• Seguridad e Higiene.
• Legislación y normativa laboral vigente.
• Planes de vida y carrera.
• Manejo de expedientes y documentación de personal.
• Manejo de sistemas de nómina como Microsip o Aspel NOI.
• Manejo de paquetería Office, especialmente Excel.

Responsibilities

• Coordinar y dar seguimiento al proceso de reclutamiento y selección de personal.
• Elaborar y mantener actualizados perfiles y descriptivos de puestos.
• Dar seguimiento a la integración de nuevos colaboradores.
• Coordinar cursos y capacitaciones para el personal.
• Diseñar e implementar programas de capacitación y desarrollo.
• Evaluar la efectividad de las capacitaciones mediante indicadores.
• Diseñar planes de vida y carrera y programas de liderazgo.
• Dar seguimiento a evaluaciones de desempeño y conocimientos.
• Implementar encuestas y acciones de clima laboral.
• Proponer estrategias para mejorar ambiente y pertenencia.

Skills

Liderazgo

Comunicación

Organización

Enfoque estratégico

Resultados

Proactividad

Trabajo en equipo

Resolución de problemas

Trabajar bajo presión

Atención al detalle

Capacidad de enseñar

Education

Licenciatura en Psicología

Tools

Microsip

Aspel NOI

Office (Excel)

Job description

Evaluar busca fortalecer su área de Recursos Humanos para asegurar atracción, selección, integración y retención del talento. Se promoverá cultura organizacional, clima laboral y sentido de pertenencia, con desarrollo de liderazgo y planes de carrera.

El rol coordinará reclutamiento, perfiles de puestos, integración, capacitación y evaluaciones, trabajando en conjunto con áreas para necesidades de personal.