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Risorse Umane jobs in Brazil

NUOVA APERTURA - STORE MANAGER ALCOTT BOLZANO (WALTHER PARK)

NUOVA APERTURA - STORE MANAGER ALCOTT BOLZANO (WALTHER PARK)
JR Italy
Bolzano
EUR 25,000 - 35,000
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Consulente formazione

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JR Italy
Pesaro
EUR 10,000 - 30,000

Area Manager Emilia Romagna e Marche (f/m)

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JR Italy
Emilia-Romagna
EUR 45,000 - 60,000

STAFF /CAPITALE/ Ampliamento UFFICIO OPERATIVO

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Adamas
Artena
EUR 24,000 - 36,000

STAFF /CAPITALE/ Ampliamento UFFICIO OPERATIVO

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Adamas
Allumiere
EUR 20,000 - 30,000
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Nuovo agente immobiliare junior Roma Medaglie D’oro

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STAGE ASSISTENTE REVISORE CONTABILE - GE

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EUR 10,000 - 30,000

STAGE ASSISTENTE REVISORE CONTABILE - TO

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Crowe Bompani Spa
Torino
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ASSISTANT AUDITOR - PD

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Crowe Bompani Spa
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SENIOR AUDITOR - TO

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Crowe Bompani Spa
Torino
EUR 30,000 - 60,000

ASSISTANT AUDITOR - MI

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Crowe Bompani Spa
Milano
EUR 30,000 - 50,000

STAGE ASSISTENTE REVISORE CONTABILE - RM

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Crowe Bompani Spa
Roma
EUR 20,000 - 30,000

STORE MANAGER ALCOTT MILANO

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JR Italy
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EUR 25,000 - 35,000

HR Administrator & Business Developer

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JR Italy
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EUR 30,000 - 60,000

STORE MANAGER ALCOTT MILANO

STORE MANAGER ALCOTT MILANO
JR Italy
Pavia
EUR 25,000 - 35,000

STORE MANAGER ALCOTT MILANO

STORE MANAGER ALCOTT MILANO
JR Italy
Varese
EUR 25,000 - 35,000

STORE MANAGER ALCOTT MILANO

STORE MANAGER ALCOTT MILANO
JR Italy
Monza
EUR 25,000 - 45,000

HR administration junior

HR administration junior
TN Italy
Settimo Milanese
EUR 25,000 - 35,000

It help desk

It help desk
TN Italy
Milano
EUR 22,000 - 25,000

GEOMETRA DI CANTIERE

GEOMETRA DI CANTIERE
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EUR 22,000 - 29,000

Consultant Team Reward - EY Milano 1

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EUR 30,000 - 60,000

HR Planning & Organization Manager

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EUR 40,000 - 80,000

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NUOVA APERTURA - STORE MANAGER ALCOTT BOLZANO (WALTHER PARK)

JR Italy
Bolzano
EUR 25,000 - 35,000
Job description

bolzano, Italy

Sogni di poter lavorare per un'azienda fashion retail in piena espansione? Questo è il ruolo giusto che fa per te!

ALCOTT è un brand dinamico, sempre attento ai trend del momento, che vuole porsi come la soluzione migliore per chi cerca di esprimere la propria identità, il proprio stile, attraverso l’abbigliamento. La mission del brand è da sempre offrire ai propri clienti capi di abbigliamento di tendenza con il massimo rapporto qualità-prezzo, si è evoluta da molti anni ormai andando a includere anche il valore della sostenibilità.

Posizione

Ricerchiamo per la NUOVA APERTURA DELLO STORE ALCOTT A BOLZANO (WALTHER PARK) uno/una STORE MANAGER.

Desideriamo entrare in contatto con risorse che abbiano maturato esperienza in contesti aziendali strutturati del mondo Fashion Retail, con buone capacità organizzative, predisposizione ai rapporti interpersonali e passione per la vendita assistita.

Completano il profilo una buona conoscenza della lingua inglese e dimestichezza nell’utilizzo del Pacchetto Office.

Si richiede:

La risorsa sarà ambasciatore dei valori del brand ALCOTT, e responsabile del punto vendita.

Si occuperà di:

- gestire lo Store e garantirne il successo commerciale;

- coordinare lo staff nella valutazione, sviluppo e organizzazione dei turni di lavoro, facendo attività di selezione attiva del personale ;

- Gestire le attività operative dello Store in maniera sistematica ed efficiente secondo le politiche e le procedure stabilite;

- Monitorare i KPI per avere un’ampia visione dell’andamento commerciale dello Store e raggiungere gli obiettivi quantitativi e qualitativi;

-Lavorare a stretto contatto con i dipartimenti di supporto agli store (Direzione Retail, Visual Merchandising e Risorse Umane);

Vuoi essere il nostro prossimo Store Manager?

Avrai la possibilità di partecipare al nostro Career Program, ovvero un percorso formativo della durata di 1 mese creato su misura per te, dove ti forniremo tutte le conoscenze e gli strumenti necessari per esprimere al meglio le tue potenzialità.

In Capri Srl troverai un’azienda strutturata, un ambiente dinamico e fortemente orientato al risultato. I talenti interni sono la nostra più grande risorsa e siamo orgogliosi di offrire programmi di promozione e opportunità di crescita.

Garantiamo i seguenti benefit:

-sconto dipendenti in tutti i nostri store

-un piano incentivante promosso attraverso un contest mensile, volto al raggiungimento degli obiettivi commerciali;

Livello e retribuzione della proposta contrattuale saranno commisurate in base all’esperienza con pacchetti retributivi assolutamente competitivi rispetto al mercato dei più grandi brand del settore fashion retail.

Retribuzione da CCNL:

· Maggiorazione lavoro festivo e domenicale

Ti stiamo aspettando, unisciti al nostro team!

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