Selezionatore/trice per team di assistenza clienti

atlas; Perugia; On-site; EUR 16,000 - 19,000; Full time

Benefits offered by this job

Welfare aziendale

Orario flessibile

Convenzioni aziendali

Affiancamento professionale

Job summary

Atlas cerca un Addetto/a alla selezione del personale da inserire presso la sede di Perugia. Ti occuperai dell'intero ciclo di reclutamento, definizione dei profili, gestione dei colloqui e collaborazione con i responsabili di linea.

Avrai la responsabilità di pubblicare annunci, screening dei curricula, calendari dei colloqui e inserimento dati nel gestionale. Offriamo contratto a tempo determinato di 6 mesi con eventuale indeterminato, orario full-time e welfare.

Qualifications

• Diploma di scuola superiore richiesto.
• Possibilita' anche per profili junior.
• Ottime capacite0 comunicative e relazionali.
• Buona dimestichezza con PC e strumenti informatici.
• Disponibilite0 immediata.

Responsibilities

• Pubblicare annunci di lavoro sui portali e canali social.
• Screening curricula e conduzione di colloqui telefonici/video (15-20 a settimana).
• Gestire e pianificare le agende per i colloqui di approfondimento con i responsabili.
• Inserimento e aggiornamento dei dati dei candidati nel gestionale interno.
• Collaborazione stretta con i responsabili di linea per allineare le esigenze di recruiting.

Skills

Screening curricula

Colloqui telefonici/video

Comunicazione efficace

Organizzazione del lavoro

Education

Diploma di istruzione secondaria

Tools

MS Office

Job description

Apriamo una posizione di Addetto/a selezione personale per la nostra sede di Perugia. Operiamo come centro servizi, specializzati nell'erogazione di supporto e assistenza clienti telefonica e digitale per diverse aziende partner. Ti unirai a un gruppo di lavoro focalizzato sulla crescita e sulla qualità, supportando l'espansione dei nostri team operativi.

Ti occuperai dell'intero ciclo di ricerca e selezione, dalla definizione dei profili alla gestione dei colloqui, contribuendo attivamente alla costruzione delle nostre squadre. Le mansioni principali includono:

• pubblicazione degli annunci di lavoro sui principali portali e canali social
• screening dei curricula e conduzione di colloqui telefonici/video (circa 15-20 a settimana)
• gestione e pianificazione delle agende per i colloqui di approfondimento con i responsabili
• inserimento e aggiornamento dei dati dei candidati nel nostro gestionale interno
• collaborazione stretta con i responsabili di linea per allineare le esigenze di recruiting

Crediamo nel valore delle persone e nel loro percorso di crescita, per questo ti offriamo un pacchetto completo e vantaggioso.

Offerta e benefit:

• Retribuzione lorda mensile indicativa: 1.450-1.700 € (CCNL Telecomunicazioni)
• Contratto a tempo determinato 6 mesi finalizzato a indeterminato
• Welfare aziendale
• Orario flessibile
• Convenzioni aziendali
• Affiancamento costante e percorso di crescita professionale

Requisiti:

• diploma di scuola superiore
• adatto anche a profili junior
• ottime capacità comunicative e relazionali
• dimestichezza con l'uso del PC e dei principali strumenti informatici
• precisione, proattività e buona organizzazione del lavoro
• disponibilità a partire da subito

L'orario di lavoro è full-time, distribuito su 5 giorni settimanali. Sede di lavoro: Perugia