Member Service Coordinator - Transportation

Hotel Domani; Castelfalfi; Remoto; EUR 22.000 - 26.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Pasto aziendale

Alloggio possibile

Formazione professionale

Descrizione del lavoro

Hotel Domani cerca un/una Member Services Coordinator - Transportation per coordinare quotidianamente le richieste di trasporto di membri, ospiti e VIP. Il ruolo garantisce un’esperienza sicura, discreta e personalizzata nel contesto della Tenuta.

Richiesta una forte attenzione al dettaglio, eccellenti capacità organizzative e disponibilità a lavorare in team. Si preferisce conoscenza dell’inglese e disponibilità a spostamenti locali.

Competenze

• Esperienza nel contatto con pubblico e servizio ospiti.
• Buone capacità di comunicazione in italiano e inglese.
• Possesso di patente di guida valida.
• Ottima organizzazione e gestione delle priorità.

Mansioni

• Coordinare richieste di trasporto per membri, ospiti e VIP in collaborazione con il team.
• Organizzare trasferimenti e itinerari all'interno e all’esterno della Tenuta.
• Accogliere e assistere ospiti durante trasferimenti e garantire servizio professionale.

Conoscenze

Servizio al cliente

Relazioni con gli ospiti

Inglese livello medio

Italiano perfetto

Formazione

Diploma superiore

Laurea in Hospitality Management

Strumenti

MS Office

Descrizione del lavoro

Sedesiderifarpartedelnostroteam,stiamocercandoun/aMemberServicesCoordinator-Transportation.

IlMemberServicesCoordinator–Transportationèresponsabiledelcoordinamentoquotidianodeiserviziditrasportodedicatiamembri,ospiti,VIPepersonaleaziendale,garantendoun’esperienzaefficiente,sicura,discretaepersonalizzata,inlineaconglistandarddiserviziodelClub.

Ilruolorappresentaunpuntodiriferimentooperativoperlerichiesteditrasporto,assicurandoilcorrettocoordinamentotramembreiospiti,autisti,GuestServices,Conciergeeglialtrireparticoinvolti.

Principalicompitieresponsabilità

• Gestireecoordinarequotidianamentelerichiesteditrasportodimembri,ospiti,VIPepersonaleaziendale,incollaborazioneconilteamMemberServiceseConcierge.
• Organizzaretrasferimenti,itinerarieservizidimobilitàall’internoeall’esternodellaTenuta,assicurandoilcorrettosvolgimentodelleattivitàprogrammate.
• Coordinarecongliautistigliorari,gliitinerari,ledestinazionieleeventualivariazionideiservizi.
• Accogliereeassisteremembranceospitiduranteitrasferimenti,garantendounservizioprofessionale,discreto,corteseepersonalizzato.
• Gestireeventualirichiestespecialiepreferenzedeimembrirelativeaiserviziditrasporto.
• Comunicaretempestivamenteconmembri,ospitierepartiinterniinmeritoaorari,itinerari,eventualiritardiovariazionidelservizio.
• CollaborareconGuestServices,Saleseglialtrirepartipergarantireun’esperienzafluidaecoordinatadurantelapermanenzadegliospiti.
• Supportarel’organizzazionedieventi,attivitàedesperienzededicateaimembri,coordinandoovenecessarioirelativiserviziditrasporto.
• Supportarelagestionedellevisitediprospect,potenzialimembreospitispeciali,assicurandoilcorrettocoordinamentodeglispostamenti.
• Aggiornareemantenereaccurateleinformazionirelativealleprenotazioni,agliitinerari,aitrasferimentieallerichiestespecialineisistemigestionali.
• Predisporrereportoperativirelativiaiserviziditrasportoealleattivitàgiornaliere.
• Coordinarsicongliautistiperverificarecheiveicoliassegnialserviziosianopuliti,rifornitieprontiall’utilizzo.
• Segnalareeventualiesigenzedimanutenzione,riparazione,puliziaorifornimentodeiveicoliallefunzionicompetenti.
• Verificarecheladocumentazioneoperativanecessariaalserviziosiadisponibileeaggiornata,secondoleprocedureaziendali.
• Segnalareeventualiincidenti,danni,anomalieosituazionidinonconformitàallefunzionicompetenti,secondoleprocedureaziendali.
• Assisteregliospiticonibagaglieforniresupportodurantelefasidiarrivo,partenzaetrasferimento.
• Quandorichiestoeinviaoccasionale,svolgerepersonalmenteattivitàdiautistapergarantirelacontinuitàdelservizio.
• Trasportareinsicurezzamembri,ospiti,clientiVIPopersonaleaziendalenelrispettodelCodicedellaStradaedeglistandardaziendali.
• Effettuareicontrollidelveicoloprimaedopoilservizio,verificandocondizionigenerali,pneumatici,freni,luci,olioecarburante.
• Individuareesegnalareeventualiopportunitàdimiglioramentodeiprocessiedellaqualitàdelservizioditrasporto.

Competenzerichieste

• Diplomadiscuolasuperiore;laureainHospitalityManagement,Turismo,Management,Marketing,Comunicazioneodisciplineaffiniconsiderataunplus.
• Esperienza,anchebreve,inruoliacontattoconilpubblico,customerservice,hospitality,guestrelations,conciergeotransportation.
• Esperienzapregressacomeautistaconsiderataunplus.
• Patentediguidavalidaesenzaviolazionigravi;patenteKBobbligatoria.
• BuonaconoscenzadelCodicedellaStradaedelletecnichediguidasicura.
• BuonaconoscenzadelterritorioecapacitàdiorientamentotramiteGPS,mappeestrumentidigitali.
• Forteorientamentoalservizioeallasoddisfazionedimembreospiti.
• Eccellenticapacitàcomunicativeerelazionali.
• Attenzionealdettaglio,discrezioneecapacitàdimantenereelevatistandarddiprofessionalità.
• Ottimecapacitàorganizzativeedigestionedellepriorità.
• Capacitàdigestirecontemporaneamenterichiesteeattivitàdiverseinunambientedinamico.
• Buonecapacitàdiproblemsolvingegestionedegliimprevisti.
• Affidabilità,puntualitàeottimecapacitàdigestionedeltempo.
• BuonaconoscenzadelpacchettoMicrosoftOffice,inparticolareWord,Excel,PowerPointeOutlook.
• Disponibilitàadapprenderenuovistrumentiesistemigestionali.
• Ottimaconoscenzadellalinguaitalianaebuonaconoscenzadellalinguainglese.

Condizionicontrattuali

• ContrattoCCNLTurismo–FullTime.
• Retribuzioneannualordaapartireda24.000€.

Benefitevantaggi

• Accessoallamensaaziendaleancheneigiornidiriposo.
• AccessoaeventiriservatialpersonaleTenutaToscana.
• Esperienzeformativemirate,inbasealleesigenzedelruoloedelteam.
• Agevolazionisuristorazione,benessereeattivitàsportiveall’internodelresortedellatenuta
• Soluzionidihousingallowancericonosciute,oveprevisto,alpersonaleprovenientedafuorizona.

Dotazionifornite

• Dotazioniprofessionaliadeguatealleesigenzedelruolosvolto.

Sede di lavoro:Castelfalfi(FI)

È richiesto il possesso del diritto legale di lavorare in Italia.

Lapresenteselezioneèrivoltaacandidatidientrambiisessi,aisensidelD.Lgs.198/2006edellanormativavigenteinmateriadipariopportunità,nonchéapersonediognietàenazionalità,nelrispettodelledisposizionidilegge.