Key Account Veneto

Verisure; Mestre; In loco; EUR 25.000 - 31.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Verisure, azienda leader nel settore sicurezza, cerca una figura per l’Area Alleanze. Ruolo dinamico con focus su contatto e formazione partner, gestione lead e KPI di vendita. La sede è itinerante sul territorio italiano; stipendio fisso RAL e bonus legato agli obiettivi, CCNL Istituti di Vigilanza Privata.

Orario 9:00-18:00, 5 giorni, lavoro in presenza. La risorsa si muoverà su tutto il territorio di pertinenza e collaborerà strettamente con il Contact Center Alleanze per migliorare

Competenze

• Spiccata attitudine commerciale e orientamento al raggiungimento dei target.
• Capacità di collaborare efficacemente con il team.
• Buona padronanza degli strumenti informatici, in particolare Office.

Mansioni

• Incontrare referenti del Partner e spiegare il prodotto per generare lead.
• Supportare i punti vendita nel gestire potenziali clienti interessati.
• Instaurare relazione di fiducia con i referenti della partnership.
• Analizzare qualità e conversione delle lead e definire piani d’azione.
• Gestire l’agenda weekly di meeting con i referenti della partnership.
• Definire ed implementare procedure operative secondo linee guida aziendali.
• Organizzare incontri mensili con i referenti della partnership.
• Garantire il raggiungimento dei target operativi e qualitativi della partnership.

Conoscenze

Commercial mindset

Team collaboration

Strumenti

Office Suite

Descrizione del lavoro

Hai esperienza come Key Account e ti piace fare la differenza ogni giorno?

Potresti essere la persona che stiamo cercando.

Entrerai a far parte della nostra Area Alleanze, un’area in forte crescita ed espansione, in un ruolo dinamico in cui ascolto, problem solving e attenzione fanno davvero la differenza.

Cosa farai davvero

• Incontrare i referenti del nostro Partner, effettuando un primo training di spiegazione del nostro prodotto e di come veicolarlo ai propri clienti.
• Supportare ciascun punto vendita/referente assegnato nella gestione dei potenziali clienti interessati, permettendo al punto vendita di generare il maggior numero possibile di lead.
• Instaurare una relazione di fiducia con i punti vendita/referenti del Partner assegnati alla risorsa, diventando il punto di riferimento per la partnership in essere.
• Interfacciarsi con il Contact Center Alleanze, analizzando qualità e conversione delle lead ricevute ed indentificando il piano d’azione di ciascuno store/referente commerciale per migliorarne tali KPIs.
• Gestire, con il supporto del Dipartimento Alleanze, l’agenda settimanale di meeting con i diversi punti vendita/referenti.
• Supportare la definizione ed implementazione delle migliori procedure operative, sulla base delle linee guida aziendali.
• Organizzare incontri mensili con i referenti della partnership per una overview sull’andamento.
• Garantire il raggiungimento dei target operativi e qualitativi della partnership.

Chi stiamo cercando

• Una persona con attitudine commerciale, forte orientamento al raggiungimento dei target assegnati e capace di collaborare efficacemente con il team.
• Una buona padronanza degli strumenti informatici, in particolare del pacchetto Office.

Contratto

Un contratto a tempo indeterminato.

RAL di €28.000 su 14 mensilità più bonus mensile sul raggiungimento di obiettivi.

Inquadramento al 2° livello del CCNL Istituti di Vigilanza Privata

Orario di Lavoro

Modalità di lavoro in presenza e orario di lavoro 09:00 – 18:00 dal lunedì al venerdì su 5 giorni lavorativi per un totale di 40 ore settimanali.

Sede di lavoro:

Itinerante, vista la particolarità del ruolo professionale, la risorsa si muoverà su tutto il territorio di pertinenza.

Se ami prenderti cura delle persone, lavorare in squadra e trasformare ogni richiesta in una soluzione concreta, qui troverai un contesto in cui mettere in pratica le tue competenze e continuare a crescere ogni giorno.

Cosa vuol dire lavorare nella multinazionale di sicurezza numero 1 nel mondo?

In Verisure lavoriamo ogni giorno per realizzare quello che ci rende più orgogliosi: proteggere ciò che conta di più per le persone. Lo facciamo con passione, entusiasmo, fiducia e responsabilità e riconosciamo che ogni persona contribuisce alla crescita dell’azienda portando un valore aggiunto unico e fondamentale.

Lavorare in Verisure significa impegnarsi come un’unica squadra vincente, unendo le forze per traguardare obiettivi sfidanti e raggiungere, con il nostro servizio, sempre più famiglie e piccole imprese in tutta Italia, affinché possano sentirsi al sicuro.

Nel 2026 Verisure ha ottenuto il doppio riconoscimento Top Employer Italia ed Europa ed è stata nominata Great Place To Work® per il quarto anno consecutivo.

Da oltre 35 anni, Proud To Protect.

Verisure sostiene una politica a favore della diversità e dell’inclusione. Ci impegniamo a creare e promuovere un ambiente incentrato sull'uguaglianza e il rispetto. Nessuna forma di discriminazione sarà attuata nella scelta dei candidati (L.903/77 e L.125/91).