HR Manager — Talent & Compliance Lead (Milan)

Open Executive Search & Selection - Milan & London; Spoleto; In loco; EUR 50.000 - 60.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Human Resources Manager | Greater Milan Area | €50.000 - €60.000 + MBOLa preghiamo di leggere attentamente le informazioni contenute in questo annuncio di lavoro per comprendere esattamente cosa ci si aspetta dai potenziali candidati.Il nostro Cliente per questo progetto è una importante azienda globale del settore Pharma.

Siamo oggi alla ricerca di un/una HR Manager a riporto del Chief HR Officer.Responsabilità:Gestione delle tematiche HR riferite a una popolazione complessiva di circa 120 FTEs

Competenze

• Laurea preferita in discipline umanistiche/giuridiche/economiche.
• 3–5 anni di esperienza in ruoli HR in contesti strutturati.
• Conoscenza normativa giuslavoristica e sindacale.
• Buona conoscenza della lingua inglese.

Mansioni

• Gestione tematiche HR per circa 120 FTEs del sito.
• Relazioni sindacali, disciplinare e contenzioso del lavoro.
• Supervisione payroll in collaborazione con il team centrale.
• Talent Management, Performance e Compensation & Benefits.
• Employer branding e attrazione di talenti.

Conoscenze

HR business partner

People management

Negotiation

Employee relations

Communication

Problem solving

Formazione

Laurea in discipline umanistiche/giuridiche/economiche

Strumenti

HRIS

Payroll systems

Descrizione del lavoro

Human Resources Manager | Greater Milan Area | €50.000 - €60.000 + MBOLa preghiamo di leggere attentamente le informazioni contenute in questo annuncio di lavoro per comprendere esattamente cosa ci si aspetta dai potenziali candidati.Il nostro Cliente per questo progetto è una importante azienda globale del settore Pharma.

Siamo oggi alla ricerca di un/una HR Manager a riporto del Chief HR Officer.Responsabilità:Gestione delle tematiche HR riferite a una popolazione complessiva di circa 120 FTEs