HR Generalist

Adecco; Carbonate; Presencial; EUR 33.000 - 45.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Adecco sta ricercando una figura HR Payroll per una realtà industriale nel territorio lombardo. L’incarico prevede l’amministrazione del personale, la gestione payroll, e progetti di compliance e sicurezza in un contesto elettromeccanico.

La persona supporterà anche attività di formazione e reporting HR, mantenendo relazioni con APL e fornitori HR. Inserimento diretto in azienda, lavoro esclusivamente in presenza e livello CCNL Metalmeccanico Industria.

Formación

• Diploma o laurea in ambito umanistico.
• Esperienza di 4-5 anni in HR, amministrazione del personale, payroll, HR generalist o consulenza del lavoro.
• Buona conoscenza del pacchetto Office.
• Gradita conoscenza del gestionale Zucchetti.
• Precisione, riservatezza e capacità organizzative.
• Modalità di lavoro: esclusivamente in presenza.
• CCNL Metalmeccanico Industria; 13 mensilità; livello di inquadramento: C1/C2.

Responsabilidades

• Gestione dei rapporti con APL e fornitori HR.
• Creazione e aggiornamento anagrafiche dipendenti tramite gestionale.
• Gestione del flusso presenze e supporto all'elaborazione payroll.
• Gestione delle richieste relative a TFR, detrazioni fiscali e documentazione amministrativa.
• Monitoraggio delle scadenze contrattuali e predisposizione della relativa documentazione.
• Organizzazione e monitoraggio delle visite mediche obbligatorie.
• Gestione degli adempimenti e controlli obbligatori connessi al rapporto di lavoro.
• Compilazione e gestione di questionari ISTAT e attività correlate.
• Predisposizione di comunicazioni aziendali inerenti al rapporto di lavoro.
• Supporto nella redazione di richiami e comunicazioni disciplinari.
• Sicurezza, compliance e adempimenti normativi: gestione near miss e infortuni; gestione DUVRI; privacy; whistleblowing.

Conocimientos

HR generalist

Organizzazione

Problem solving

Riservatezza

Educación

Diploma/Laurea in ambito umanistico

Herramientas

Pacchetto Office

Zucchetti

Descripción del empleo

Per importante realtà industriale del territorio operante in ambito elettromeccanico, ricerchiamo una figura di HR Payroll.

La figura sarà inserita all'interno dell'ufficio Risorse Umane e gestirà le attività di amministrazione del personale, compliance, sicurezza e, progressivamente, supporterà i processi di formazione e reporting HR.

Principali responsabilità:

Amministrazione del personale:

• Gestione dei rapporti con APL e fornitori HR;
• Creazione e aggiornamento delle anagrafiche dipendenti tramite gestionale;
• Gestione del flusso presenze e supporto all'elaborazione payroll;
• Gestione delle richieste relative a TFR, detrazioni fiscali e documentazione amministrativa;
• Monitoraggio delle scadenze contrattuali e predisposizione della relativa documentazione;
• Organizzazione e monitoraggio delle visite mediche obbligatorie;
• Gestione degli adempimenti e dei controlli obbligatori connessi al rapporto di lavoro;
• Compilazione e gestione di questionari ISTAT e attività correlate;
• Predisposizione di comunicazioni aziendali inerenti al rapporto di lavoro;
• Supporto nella redazione di richiami e comunicazioni disciplinari.

Sicurezza, compliance e adempimenti normativi:

• Gestione e registrazione dei near miss e degli infortuni;
• Supporto nella gestione dei DUVRI e della documentazione in materia di salute e sicurezza;
• Supporto alle attività connesse al D.Lgs. 231/2001;
• Supporto agli adempimenti in ambito privacy;
• Supporto alla gestione del sistema di whistleblowing aziendale;
• Controllo delle scadenze e degli obblighi normativi in materia di sicurezza;
• Coordinamento con consulenti esterni e funzioni aziendali coinvolte negli adempimenti obbligatori.
• Diploma o laurea in ambito umanistico;
• Esperienza di 4-5 anni in ambito HR, amministrazione del personale, payroll, HR generalist o consulenza del lavoro;
• Buona conoscenza del pacchetto Office;
• Gradita conoscenza del gestionale Zucchetti;
• Precisione, riservatezza e capacità organizzative;
• Attitudine al problem solving e alla gestione di attività trasversali.
• Inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato o determinato scopo assunzione;
• Modalità di lavoro: esclusivamente in presenza;
• CCNL Metalmeccanico Industria;
• 13 mensilità;
• Livello di inquadramento: C1/C2;
• Ticket restaurant del valore di €5 per ogni giornata lavorata;
• Orario di lavoro full time su giornata (8:00 - 17:30), con flessibilità in ingresso e un'ora di pausa pranzo.

I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy https://www.adecco.it/privacy-policy/informativa-sulla-privacy-dei-dati-dei-candidati