Global People Intern - Onboarding & Talent Analytics

Mary Rush Care Ltd; Milano; On-site; EUR 4,800 - 6,400; Part time

Benefits offered by this job

Indennità mensile 500€

Pastо in mensa

Job summary

The Wilde cerca un tirocinante per sei mesi con indennità mensile di 500 euro. Il ruolo prevede l’esperienza People: attrazione dei talenti, onboarding, analytics e digitalizzazione dei processi HR, con coinvolgimento diretto nei progetti. Sarà previsto un pasto in mensa durante la giornata di lavoro.

L’ambiente è internazionale e multilingue. Si richiede laureando/neolaureato in Psicologia del lavoro, Giurisprudenza, Economia o affini, inglese fluente e una seconda lingua come plus.

Qualifications

• Interesse reale per le persone e per il mondo dell’hospitality.
• Spirito organizzativo, discrezione e dimestichezza con gli strumenti digitali.
• Inglese fluente; una seconda lingua straniera è un plus.

Responsibilities

• Coinvolgimento diretto nei progetti strategici della funzione People.
• Progettazione dell’esperienza di onboarding dei nuovi talenti.
• People analytics e dashboard su organico, turnover e costo del lavoro.
• Programmi di formazione, sviluppo e engagement del personale.
• Digitalizzazione dei processi HR.
• Recruitment internazionale e progetti di employer branding.

Skills

Inglese fluente

Spirito organizzativo

Discrezione

Dimestichezza con strumenti digitali

Education

Laureando/a o neolaureato/a in Psicologia del lavoro, Giurisprudenza, Economia o affini

Job description

The Wilde cerca un tirocinante per sei mesi con indennità mensile di 500 euro. Il ruolo prevede l’esperienza People: attrazione dei talenti, onboarding, analytics e digitalizzazione dei processi HR, con coinvolgimento diretto nei progetti. Sarà previsto un pasto in mensa durante la giornata di lavoro.

L’ambiente è internazionale e multilingue. Si richiede laureando/neolaureato in Psicologia del lavoro, Giurisprudenza, Economia o affini, inglese fluente e una seconda lingua come plus.