Direttore di struttura recettiva

Arav srl; Palma Campania; Sur place; EUR 70 000 - 110 000; Plein temps

Résumé du poste

Arav srl cerca un Direttore d'Albergo per la nostra struttura di Palma Campania. La figura coordinerà front office, housekeeping, ristorazione e servizi agli ospiti, garantendo standard elevati e soddisfazione del cliente.

Si richiede esperienza consolidata in ruoli manageriali alberghieri, forte acume commerciale, ottime doti organizzative e capacità di guidare team pluriprofessionali; l'inglese fluente è requisito indispensabile.

Qualifications

• Esperienza consolidata in ruoli manageriali d'hotel.
• Ottime doti organizzative e relazionali.
• Capacità di motivare e sviluppare team ad alte prestazioni.

Responsabilités

• Supervisionare operazioni alberghiere: Front office, Housekeeping, outlet ristorativi, manutenzione e servizi agli ospiti.
• Garantire il rispetto di standard e procedure interne.
• Gestire piani strategici per crescita dei ricavi e redditività, controllare KPI e budget.

Connaissances

Leadership

Acume commerciale

Organizzazione

Relazioni interpersonali

Description du poste

Per la nostra struttura ricettiva di Palma Campania ricerchiamo un Direttore d'Albergo.

Principali mansioni:

• Supervisionare tutti gli aspetti delle operazioni dell'hotel, tra cui il Front office, Housekeeping, gli outlet ristorativi, la manutenzione e i servizi agli ospiti
• Assicurare il rispetto degli standard e delle procedure;
• Sviluppare e implementare piani strategici per favorire la crescita dei ricavi, aumentare la redditività e raggiungere l'eccellenza operativa;
• Fornire spunti ed iniziative ai team di sede per il posizionamento e la visibilità della struttura basandosi sulla conoscenza del mercato di riferimento, promuovere iniziative commerciali;
• Contribuire alla stesura del budget e analizzare periodicamente forecast e risultati. Dirigere le azioni necessarie per ottimizzare i profitti, verificare il raggiungimento dei KPI, accrescere i livelli di servizio e garantire la soddisfazione di Ospiti e Collaboratori;

Chi Vogliamo Incontrare:

• Persone con esperienza consolidata in ruoli manageriali d'hotel
• Persone con forte acume commerciale, con ottime doti organizzative e relazionali, capaci di coinvolgere e guidare il team.
• Spiccate doti di leadership, con un'esperienza comprovata di motivazione e sviluppo di team ad alte prestazioni.
• Preferibile la conoscenza di più lingue, mentre l'inglese fluente è un requisito indispensabile.

Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo indeterminato, Tempo determinato

Disponibilità:

• Orario flessibile
• Turni