Cuoc* Capo Partita

Planetaria Hotels S.p.A.

Milano

On-site

EUR 24,000 - 29,000

Full time

2 days ago
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Mensa nel ristorante dell’hotel
Formazione su sicurezza HACCP

Job summary

Planetaria Hotels S.p.A. ricerca un/a Cuoco Capo Partita per Château Monfort, hotel 5 stelle nel cuore di Milano. La risorsa sarà inserita in cucina e si occuperà di preparare antipasti, primi e secondi con autonomia e cura della qualità.

Si richiede esperienza di almeno 2 anni in ruoli analoghi, ottima conoscenza dell’italiano e dell’inglese, domicilio a Milano o provincia e attitudine al lavoro di squadra. Contratto a tempo determinato con possibilità di indeterminato.

Qualifications

  • Esperienza di almeno 2 anni in ruoli analoghi
  • Ottima conoscenza della lingua italiana e inglese
  • Domicilio a Milano o provincia
  • Conoscenza delle normative igienico-sanitarie e HACCP
  • Retribuzione commisurata all’esperienza e alle competenze

Responsibilities

  • Preparare antipasti, primi e secondi con un buon livello di autonomia
  • Garantire precisione e pulizia

Skills

Lavoro di squadra
Relazioni interpersonali
Organizzazione
Flessibilità
Puntualità
Precisione

Job description

Planetaria Hotels è alla ricerca di un/a Cuoc* Capo Partita per il suo team presso Château Monfort, un prestigioso hotel 5 stelle situato nel cuore di Milano.

Cerchiamo un/a professionista appassionato/a del settore, capace di offrire un servizio d’eccellenza autentico e genuino. La persona ideale è motivata a crescere in un ambiente dinamico e stimolante, contribuendo con il proprio talento all’esperienza unica che offriamo ai nostri ospiti.

La risorsa verrà inserita in cucina e si occuperà di:

  • Preparare antipasti, primi e secondi con un buon livello di autonomia
  • Garantire precisione e pulizia

Planetaria Hotels è un gruppo alberghiero italiano con 12 strutture distribuite sul territorio nazionale, ognuna con una propria identità distintiva. La cura per il design, l’attenzione ai dettagli e la valorizzazione dell’unicità di ogni collaboratore sono al centro della nostra filosofia, riassunta nel nostro motto: "Be As You Are".

Château Monfort, con la sua atmosfera raffinata e il suo approccio innovativo all’ospitalità, rappresenta un nuovo concetto di accoglienza. La struttura include un ricercato ristorante che, come il resto della struttura, incontra gli standard Relais&Châteaux, la meravigliosa spa “Amore e Psiche”, un’enoteca e due sale congressi.

  • Esperienza di almeno 2 anni in ruoli analoghi presso strutture di pari livello
  • Ottima conoscenza della lingua italiana e inglese (ulteriori lingue sono un plus)
  • Domicilio a Milano o provincia
  • Spiccate capacità relazionali e organizzative
  • Attitudine al lavoro di squadra e alla collaborazione
  • Flessibilità e disponibilità a lavorare su turni, inclusi weekend e festivi
  • Forte motivazione, entusiasmo e voglia di imparare
  • Dinamicità, precisione e puntualità
  • Conoscenza approfondita delle normative igienico-sanitarie e delle procedure HACCP
  • Contratto: contratto a tempo determinato, con possibilità di indeterminato
  • Benefit: mensa nel ristorante dell’hotel, aggiornamenti continui tramite formazioni in tema di sicurezza e HACCP
  • La possibilità di interagire con una clientela di alto livello sia italiana che internazionale
  • Retribuzione commisurata all’esperienza e alle competenze
  • Opportunità di crescita in un ambiente che valorizza il talento e il percorso professionale di ciascun membro del team

Ai sensi del D.Lgs. 7 maggio 2026, n. 96, si informa che per la posizione oggetto della presente selezione è prevista una retribuzione iniziale pari a €23.892 lordi annui ovvero una fascia retributiva compresa tra €23.892 e €28.692 lordi annui, determinata sulla base di criteri oggettivi, trasparenti e neutrali rispetto al genere. Alla posizione si applica il CCNL Turismo.

La procedura di selezione è improntata ai principi di parità di trattamento e non discriminazione. Non saranno richieste ai candidati informazioni relative alle retribuzioni percepite nell\'ambito di precedenti rapporti di lavoro.

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