Trasforma questa candidatura in un colloquio — un curriculum e una lettera di presentazione creati in base a ciò questo datore di lavoro sta cercando.
Xenia S.p.A SB è alla ricerca di un Aiuto Cuoco/a per supportare la preparazione degli alimenti e la gestione della cucina, con attenzione alla presentazione dei piatti e al rispetto delle norme sanitarie.
Il ruolo richiede la capacità di lavorare con diverse tipologie di alimenti, conoscenze di base di cottura e una formazione alberghiera. Orari di lavoro in contesto ristorativo, con attenzione alla qualità e igiene.
Phi Hotel Cavalieri di Xenia S.p.A. SB è alla ricerca di un Aiuto Cuoco/a.
Supporto nella predisposizione degli alimenti per la preparazione alla cottura o, per i cibi crudi, per la distribuzione.
Supporto nella cottura dei cibi.
Disposizione degli alimenti sui piatti di servizio oppure direttamente sui piatti di consumo, in modo elegante e corretto.
Distribuzione degli alimenti, di solito al personale di servizio di ristorante, in alcuni casi direttamente alla clientela.
Tecniche di conservazione, preparazione e cottura degli alimenti, anche le più moderne (ad esempio le cotture sottovuoto e induzione)
Competenze di alimenti e alimentazione, nutrizione, effetti derivanti dalle modificazioni dei cibi a seguito dei vari trattamenti (raffreddamento, congelamento, cottura).
Conoscenze culinarie e gastronomiche
Discrete conoscenze di pasticceria e panificazione (arte bianca).
Utilizzo degli strumenti tecnologici disponibili, dai più tradizionali a quelli più moderni
Essere in grado di lavorare in modo adeguato tutti gli alimenti: verdure, carni, pesci, frutta...
Saper preparare un ampio e diversificato numero di preparazioni gastronomiche, incluse la panificazione e la pasticceria.
Scuola superiore alberghiera
Corsi di specializzazione specifici
Pregressa esperienza nella mansione
RAL di 24.000 euro
Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi delle Leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei Decreti Legislativi 215/03 e 216/03.
In linea con il proprio Codice Etico, Xenia si impegna ad adottare principi di comportamento che favoriscono la diversità, l’equità e l’inclusione del proprio personale.
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