1 CHEF DE PARTIE- id. 110451

AFOL Milano -Agenzia per la formazione, l'orientamento e il lavoro; Piemonte; On-site; EUR 17,000 - 20,000; Full time

Job summary

AFOL Milano -Agenzia per la formazione, l'orientamento e il lavoro cerca una risorsa per gestire in autonomia la tua partita, controllando ordini e scorte del buffet per servizi tra 600 e 1000 coperti, presso un resort a Pragelato (TO).

Si richiede esperienza nel ruolo, anche breve, disponibilità a mobilità internazionale e orario di lavoro full time. Retribuzione: 1641 euro lordi al mese, con contratto a tempo determinato.

Qualifications

• Esperienza nel ruolo, anche breve.
• Disponibilità alla mobilità internazionale.
• Disponibilità a lavorare presso resort in Pragelato.

Responsibilities

• Gestione della tua partita in completa autonomia.
• Gestione di ordini e scorte della partita di riferimento (caldo, freddo, ecc...).
• Aver la responsabilità del controllo, della realizzazione, della valorizzazione e del rifornimento dei buffet (da 600 a 1000 coperti per servizio).

Skills

Esperienza nel ruolo

Mobilità internazionale

Job description

• gestione della tua partita in completa autonomia
• gestione di ordini e scorte della partita di riferimento (caldo, freddo, ecc...)
• avere la responsabilità del controllo, della realizzazione, della valorizzazione e del rifornimento dei buffet (da 600 a 1000 coperti per servizio)
• Esperienza nel ruolo (anche breve)
• Disponibilità alla mobilità internazionale

TIPOLOGIA DI CONTRATTO: DETERMINATO

SEDE DI LAVORO: resort a Pragelato (TO)

La risorsa si occuperà di:

• gestione della tua partita in completa autonomia
• gestione di ordini e scorte della partita di riferimento (caldo, freddo, ecc...)
• avere la responsabilità del controllo, della realizzazione, della valorizzazione e del rifornimento dei buffet (da 600 a 1000 coperti per servizio)

PROFILO IDEALE:

• Esperienza nel ruolo (anche breve)
• Disponibilità alla mobilità internazionale

ORARIO DI LAVORO E CCNL: Full time

RETRIBUZIONE: € 1641 lordi al mese

L'offerta è rivolta a tutte le persone nel rispetto delle pari opportunità di genere, diversità e inclusione (ai sensi Dlgs 198/2006, 215/2003 e 216/2003)