HR GA Asistant Manager

PT I Flex Indonesia; Tangerang; On-site; IDR 167,400,000 - 279,000,000; Full time

Job summary

PT I-Flex Indonesia membuka kesempatan bagi profesional HR berjiwa kepemimpinan untuk mengelola sumber daya manusia pada lingkungan manufaktur. Kandidat diutamakan memiliki pengalaman di bidang HR secara menyeluruh, termasuk rekrutmen, training, kinerja, dan manajemen hubungan industri.

Anda akan terlibat dalam penyusunan kebijakan, SOP, deskripsi pekerjaan, serta evaluasi kinerja karyawan. Peran ini menuntut integritas, komunikasi kuat, dan kemampuan analisis untuk meningkatkan efektivitas

Qualifications

• Pendidikan S1 relevan (Psikologi, SDM, Hukum).
• Minimal 5 tahun pengalaman HR, 2 tahun supervisor/ASMI.
• Pengalaman di industri manufaktur diutamakan.
• Mahami fungsi HR secara menyeluruh (recruitment, training, kinerja, kompensasi, IR).
• Menguasai peraturan tenaga kerja dan SOP, kebijakan HR.
• Leadership, komunikasi, analisis, pemecahan masalah, keputusan.
• Bisa bekerja secara strategis maupun operasional.
• Menguasai Excel dan HRIS.
• Integritas, kedisiplinan, orientasi perbaikan berkelanjutan.

Responsibilities

• Dukung penyusunan dan implementasi strategi HR sesuai kebutuhan perusahaan.
• Kelola rekrutmen, onboarding, administrasi personalia, pengembangan karyawan.
• Pastikan kepatuhan terhadap kebijakan dan peraturan ketenagakerjaan.
• Kelola Training & Development, Performance dan Talent Management.
• Tangani Employee Relations dan Industrial Relations serta penyelesaian masalah.
• Bantu evaluasi SOP, kebijakan, sistem administrasi HR.
• Koordinasi dengan departemen untuk kebutuhan SDM terpenuhi.
• Susun laporan dan analisis permasalahan HR serta rekomendasikan peningkatan.

Skills

Kepemimpinan

Integritas

Analitis

Pemecahan masalah

Pengambilan keputusan

Berpikir strategis

Komunikasi

Excel

HRIS

Kedisiplinan

Education

Sarjana Psikologi

Sarjana Manajemen SDM

Sarjana Hukum

Tools

Excel

HRIS

Job description

PT I-Flex Indonesia membuka kesempatan bagi profesional Human Resources yang memiliki jiwa kepemimpinan, integritas, serta kemampuan mengelola dan mengembangkan sumber daya manusia di lingkungan perusahaan manufaktur.

Kami mencari individu yang tidak hanya memahami administrasi dan operasional HR, tetapi juga mampu berkontribusi dalam pengembangan organisasi, peningkatan produktivitas, dan penguatan budaya kerja perusahaan.

Kualifikasi

• 1. Pendidikan minimal S1 Psikologi, Manajemen SDM, Hukum, atau bidang relevan.
• 2. Pengalaman minimal 5 tahun di bidang Human Resources, dengan minimal 2 tahun pada posisi Supervisor atau Assistant Manager.
• 3. Diutamakan memiliki pengalaman di industri manufaktur.
• 4. Memahami fungsi HR secara menyeluruh, meliputi Recruitment, Training & Development, Performance Management, Compensation & Benefits, Employee Relations, dan Industrial Relations.
• 5. Menguasai peraturan ketenagakerjaan serta penerapannya dalam operasional perusahaan.
• 6. Berpengalaman dalam penyusunan SOP, kebijakan HR, job description, dan evaluasi kinerja karyawan.
• 7. Memiliki kemampuan leadership, komunikasi, analisis, problem solving, dan pengambilan keputusan yang baik.
• 8. Mampu bekerja secara strategis maupun operasional.
• 9. Menguasai Microsoft Office, khususnya Excel, serta memahami sistem HRIS.
• 10. Memiliki integritas, ketegasan, kedisiplinan, dan orientasi pada perbaikan berkelanjutan.

Tanggung Jawab

• Mendukung penyusunan dan implementasi strategi serta program HR sesuai kebutuhan perusahaan.
• Mengelola proses rekrutmen, onboarding, administrasi personalia, dan pengembangan karyawan.
• Memastikan kepatuhan terhadap kebijakan perusahaan dan peraturan ketenagakerjaan.
• Mengelola pelaksanaan Training & Development, Performance Management, dan Talent Management.
• Menangani Employee Relations, Industrial Relations, serta penyelesaian permasalahan ketenagakerjaan.
• Bantu penyusunan dan evaluasi SOP, kebijakan, serta sistem administrasi HR.
• Berkoordinasi dengan seluruh departemen untuk memastikan kebutuhan SDM terpenuhi.
• Menyusun laporan, menganalisis permasalahan HR, serta memberikan rekomendasi peningkatan efektivitas organisasi.

Kami mengundang profesional HR yang siap menghadapi tantangan, mengembangkan potensi SDM, dan bertumbuh bersama perusahaan.

#WeAreHiring #IFlexIndonesia #AssistantHRManager #HRJobs #HumanResources #HRManagement #ManufacturingJobs #Recruitment #LowonganKerja #LokerTangerang #CareerOpportunity

Persyaratan

• Berpengalaman
• S1
• 25 - 40 Tahun
• Terima kandidat tanpa foto diri
• Kota sesuai penempatan kerja (Kab. Tangerang)