Area Manager Jepara

Amartha; Jawa Tengah; On-site; IDR 100,440,000 - 167,400,000; Full time

Benefits offered by this job

Gaji pokok

Insentif

Asuransi kesehatan

Jenjang karir

Asuransi motor

Pinjaman karyawan

Benefit pernikahan

Benefit kelahiran anak

Umroh untuk karyawan berprestasi

Job summary

Amartha mencari Area Manager untuk mengelola Kantor Cabang di Jepara dan sekitarnya. Peran ini meliputi pengawasan KPI cabang, kualitas portofolio, serta pendampingan mitra agar sesuai SOP.

Posisi ini menuntut Sarjana dengan pengalaman memimpin 2 cabang serta 5–10 anggota tim, memiliki motor dan SIM C, siap mobilisasi luas area Jepara. Peran berorientasi target dengan kesempatan pengembangan karir.

Qualifications

• Pendidikan terakhir minimum Sarjana.
• Pengalaman memimpin minimal 2 cabang.
• Memimpin 5–10 anggota tim.
• Pengalaman 2 tahun di Micro Finance sebagai Koordinator/Supervisor/Kepala Cabang/Area Manager.
• Strategi sales & marketing untuk mencapai target.
• Memiliki motor dan SIM C.
• Bersedia mobilisasi ke seluruh area Jepara.

Responsibilities

• Mengelola dan memantau Kantor Point/Cabang di lingkup Area.
• Memastikan KPI cabang tercapai dan kualitas portofolio berkembang.
• Memastikan SOP, pelatihan, dan pendampingan mitra berjalan lancar.
• Menata strategi operasional cabang dalam lingkup area yang dibina.
• Menjamin administrasi kantor cabang lengkap dan tertib.
• Memastikan perizinan, infrastruktur, dan inventaris terpenuhi.
• Mengawasi kepatuhan kebijakan dan prosedur.
• Memberikan training, pemantauan kinerja, dan pengelolaan konflik.
• Memimpin SDM region dan mengelola ekspansi.
• Memastikan kualitas portfolio sesuai target Amartha.

Skills

Kepemimpinan tim

Keterampilan analitis

Komunikasi efektif

Kolaborasi tim

Adaptabilitas

Education

Sarjana

Tools

Motor & SIM C

Job description

Sebagai Area Manager, posisi ini akan bertanggung jawab atas keseluruhan pengelolaan & monitoring Kantor Point/Cabang meliputi:

• Memastikan seluruh KPI Cabang di lingkup Area dapat dicapai dengan baik, termasuk di dalamnya:
• Memastikan kualitas dan kuantitas portofolio berkembang sesuai dengan tujuan dan sasaran yang ditetapkan oleh Amartha
• Memastikan proses perekrutan, pelayanan dan pendampingan mitra dilakukan sesuai dengan SOP dan
• Memastikan strategi, pengelolaan, proses dan operasional seluruh cabang dalam lingkup area yang dibina
• Memastikan keseluruhan administrasi kantor cabang lengkap dan tertib.
• Memastikan operasional kantor cabang dapat berjalan dengan baik dengan memastikan perizinan, infrastruktur, inventaris terpenuhi.
• Memastikan bahwa kebijakan dan prosedur secara ketat ditaati oleh semua staf di kantor cabang
• Memastikan seluruh staf memberikan kinerja terbaik dengan memperoleh training, pemantauan kinerja dan pengelolaan konflik.
• Memastikan operasional cabang di Regionalnya dapat berjalan melalui pemenuhan dan pengelolaan SDM
• Memastikan ekspansi yang ditetapkan Amartha dapat berjalan dengan baik
• Memastikan kualitas portfolio sesuai dengan tujuan Amartha dan nilai audit cabang sesuai dengan ekspekstasi management.
• Menegakkan prinsip keterbukaan di cabang

Requirements

• Pendidikan terakhir minimum Sarjana
• Memiliki pengalaman bertanggung jawab dalam memimpin minimal 2 Cabang
• Berpengalaman memimpin lebih dari 5-10 anggota tim
• Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di Micro Finance sebagai Koordinator/Supervisor/Kepala Cabang/Area Manager
• Dapat menyusun strategi sales & marketing sebagai paduan tim untuk mencapai target
• Mempunyai motor dan SIM C
• Bersedia mobile keseluruh area Jepara

Kemampuan yang Dibutuhkan:

• Disiplin Tinggi (berintegritas, jujur & transparan)
• Memiliki kekuatan komunikasi & berkolaborasi dengan tim
• Memiliki semangat belajar yg tinggi terutama untuk menganalisa informasi dan data
• Mudah beradaptasi pada perubahan dan berorientasi pada target
• Mampu membangun budaya coaching untuk meningkatkan performa tim

Benefits

• Gapok + Insentif
• Tunjangan
• Asuransi Kesehatan
• Jenjang Karir
• Asuransi kehilangan sepeda motor*
• Program Pinjaman Karyawan*
• Benefit Pernikahan*
• Benefit Kelahiran anak*
• Umroh untuk karyawan berprestasi*