Vente jobs in United Kingdom

L'Employé Principal (EP) contribue à l'augmentation du chiffre d'affaires et à la réduction des coûts. Il contribue à la satisfaction et la fidélisation de la clientèle en veillant à la bonne tenue du magasin et à un encaissement correct. Il participe au bon fonctionnement du point de vente en coordonnant et en encadrant l'activité courante des employés commerciaux selon les principes et règles en vigueur.

• Agir en bon commerçant et, ainsi, être ambassadeur d'ALDI.
• Garantir la satisfaction et fidélisation de la clientèle.
• Orienter et renseigner les clients sur les produits, leurs disponibilités, les promotions et les prix.
• Traiter les réclamations clients en l'absence de sa hiérarchie.
• Gérer les retours de marchandises.
• Participer à la réalisation des inventaires.
• Renseigner ses propres heures de travail.
• Lire les notes de services et les informations de la centrale régionale.
• Participer activement à la bonne entente de l'équipe magasin.
• S'assurer du respect des règles de fraîcheur et de la qualité produits.
• Mettre en rayon les articles en respectant les plans d'implantation et les procédures (facing, rotation produit, propreté, balisage, fraîcheur).
• Mettre en place les promotions et les changements de prix (politique commerciale).
• Mettre en place le balisage et contrôler sa bonne application selon le plan d'implantation.
• S'assurer de l'exactitude des stocks.
• Contrôler la livraison des marchandises facturées.
• Traiter la démarque selon les consignes données.
• Appliquer les instructions de travail en caisse.
• Connaître tous les PLUs (en vrac).
• Maîtriser la gestion de la caisse : procédures d'annulation et de remboursement.
• Réaliser les ouvertures et/ou les clôtures de caisse.
• Commander et réceptionner la monnaie.
• Gérer le coffre et distribuer les fonds de monnaie.
• Contrôler les versements des chèques et des espèces.
• Préparer et réaliser la cuisson du pain et des viennoiseries selon les consignes en vigueur (plan de cuisson) et le respect des règles d'hygiène et de sécurité.
• Conditionner les produits.
• Mettre en vente les produits selon la politique commerciale.
• S'assurer de la qualité des cuissons et du respect des quantités établies.
• Effectuer le contrôle des palettes réceptionnées en se référant au bon de livraison/facture.
• Passer les commandes de produits.
• Remonter à sa hiérarchie les anomalies concernant les produits en rupture et/ou de mauvaise qualité.
• Assurer quotidiennement l'entretien et le nettoyage du magasin (labo pain, réserve, local social, parking, changement des poubelles, rayons, vitrines, meubles de présentation).
• Effectuer le tri des cartons et des plastiques.
• Respecter et assurer la santé et la sécurité du personnel et de la clientèle en respectant les procédures et règles en vigueur.
• S'assurer quotidiennement du maintien de la propreté du magasin.
• Coordonner l'activité des employés commerciaux.
• Assurer la formation des nouveaux collaborateurs.

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail Temps partiel - 31H30/semaine
Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés

Salaire

• Primes
• Titres restaurant / Prime de panier
• Intéressement / participation
• Plusieurs primes et avantages sociaux

• Débutant accepté

• Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
• Organiser, aménager un espace de vente
• Réaliser l'étiquetage de produits

• Avoir l'esprit d'équipe
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs