Postes à Bordeaux, United States
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Commis de cuisine (H/F)
Résumé du poste
Un restaurant local en Nouvelle-Aquitaine recherche un commis de cuisine pour un poste à temps partiel, ouvert uniquement le midi. Le candidat idéal doit avoir 2 ans d'expérience en restauration traditionnelle et détient un CAP ou BEP en cuisine. Ce poste offre une ambiance conviviale et des horaires réguliers, sans service du soir.
Qualifications
- 2 ans d'expérience en restauration traditionnelle.
- Formation CAP ou BEP en cuisine exigée.
Responsabilités
- Travailler dans un restaurant ouvert uniquement le midi.
- Préparer et cuire les plats en fonction des commandes.
- Entretenir les équipements et le lieu de travail.
Connaissances
Formation
Au sein d'un restaurant, ouvert uniquement le midi du lundi au vendredi, poste de commis de cuisine (H/F). Vous évoluerez dans une ambiance conviviale, avec des horaires réguliers et sans service du soir. Horaires : 9h30 à 15h00 (30 minutes de pause) du lundi au vendredi. Dans un premier temps, si prolongation du contrat, travail le samedi. Poste à pourvoir rapidement.
Type de contrat : CDD - 2 mois. Contrat travail. Durée du travail : Temps partiel - 25H/semaine. Travail en journée.
Salaire
- selon profil
- 2 An(s) - en restauration traditionnelle Cette expérience est indispensable
- CAP, BEP et équivalents Cuisine Cette formation est indispensable
- Cuire des viandes, poissons ou légumes
- Dresser des plats pour le service
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
- Eplucher des légumes et des fruits
- Préparer les viandes et les poissons
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Restauration traditionnelle
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
Bar à bières, restaurant et micro brasserie situé à l'entrée de la Roche Sur Yon. Bières artisanales, fait maison et ambiance détendue sont à l'honneur dans notre établissement.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.
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