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Un établissement public de l'État recherche un Gestionnaire marchés publics à Nice. Vous serez responsable de la gestion des marchés, de la planification à l'exécution. Ce poste nécessite une formation en gestion administrative et une expérience en marchés publics, ainsi que des compétences en communication et en organisation.
Gestionnaire marchés publics Crous Nice - Toulon H/F
Référence : 2025-2071702 • Fonction publique : Fonction publique de l'État • Employeur : CROUS Nice - Toulon • Localisation : Nice
Domaine : Achats
Catégorie B (profession intermédiaire) • Expérience souhaitée : Non renseigné • Télétravail possible : Non renseigné
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Documents à transmettre : Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire
Qui sommes-nous ? Le CROUS de Nice - Toulon est un établissement de l’État opérateur de la vie étudiante, en charge des services suivants : restauration universitaire, logement universitaire, action sociale, aide aux projets et animation des résidences, accueil des étudiants étrangers, service logements et jobs. Il gère de nombreuses bourses et structures et est organisé entre des services à Nice et des unités opérationnelles sur les campus.
Nice (26 Route de Turin, 06300 Nice)
Pour postuler, l’envoi du CV et d’une lettre de motivation est obligatoire
Le CROUS de Nice - Toulon est un établissement de l’État opérateur de la vie étudiante, en charge des services suivants : restauration universitaire, logement universitaire, action sociale, aide sociale étudiante, projets des résidences, accueil des étudiants étrangers, service logements et jobs. Il gère plus de 18 800 bourses, 20 résidences et 21 structures de restauration dans les Alpes-Maritimes et le Var. Il compte 288 ETP et est organisé entre des services à Nice et des unités près des campus.
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* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.