Jobs at Burger King in France
Manager en restauration rapide (H/F)
BURGER KING
Responsable Marketing et Communication H/F
BURGER KING METZ
Équipier polyvalent - Matin de 8h à 18H du lundi au vendredi
BURGER KING METZ
Équipier polyvalent - H/F
BURGER KING METZ
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Équipier polyvalent - LYON CROIX-ROUSSE - H/F
BURGER KING METZ
Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration (H/F)
BURGER KING
Equipier(ère) polyvalent(e) de restauration rapide (H/F)
BURGER KING
Manager en restauration rapide (H/F)
Job summary
Une chaîne de restauration rapide recherche un manager à Montceau-les-Mines. Vous serez responsable de la gestion des menus, de l'approvisionnement, et encadrerez les équipes en cuisine et en salle. Le candidat doit être organisé, autonome avec une expérience d'au moins un an. Ce poste en CDI comporte des horaires décalés et un salaire à négocier selon expérience.
Qualifications
- Expérience d'un an indispensable.
- Capacité à organiser le travail d'une équipe.
- Respect des règles de QHSSE.
Responsibilities
- Gérer la fabrication des différents menus.
- Assurer la gestion des approvisionnements.
- Encadrer l'équipe en cuisine et service.
Skills
Burger King, enseigne de restauration rapide, recherche un manager (H/F).
- Gérer la fabrication des différents menus
- Assurer et contrôler la gestion de l'approvisionnement et des stocks
- Assurer, contrôler la maintenance et l'hygiène des matériels et locaux
- Encadrer l'équipe en cuisine, l'équipe de vente caisse et l'équipe salle service
Vous disposez d'aptitudes :
- Être organisé, rigoureux, méthodique
- Être autonome
- Aptitudes managériales : sens de l'écoute, pédagogie, sens du travail en équipe, capacité à prendre des décisions
- Avoir le sens de l'initiative
- Capacités d'adaptation, réactivité
- Savoir gérer les situations de stress
- Type de contrat : CDI
- Durée du travail : 35H/semaine
- Travail en horaires décalés
- Salaire : à négocier selon expérience
- Déplacements : Ponctuels
- 1 an(s) – Cette expérience est indispensable
- Assurer un service après-vente
- Organiser le travail d'une équipe
- Piloter une activité
- Planification des tâches et gestion des priorités
- Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
- Suivre l'activité d'un établissement touristique
- Secteur d'activité : Restauration de type rapide
20 à 49 salariés
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.
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