ARI MAS UN TOIT POUR MOI
L’APPEL MEDICAL
EHPAD LE CHAVANON
POLE PUBLIC MEDICO SOCIAL MONSEGUR
ADAPEI PAPILLONS BLANCS Siège
Entrez en contact avec des chasseurs de têtes pour postuler à des offres similairesElsan SAS
MAISON D'ACCUEIL SPECIALISEE
l Association Les Bruyères
MAISON DES AUGUSTINES
RESIDENCE LES JARDINS DE BRESCOU
LES INTERIMAIRES PROFESSIONNELS TERTIAIR
SAMSIC EMPLOI
Fondation Mallet
CENTRE HOSPITALIER VENDOME MONTOIRE
DAME HD - SITE L'EVEIL
Une institution pour personnes vulnérables à Marseille recherche un Accompagnant Educatif et Social pour travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Le rôle implique d'assurer le bien-être des résidents, d'organiser des activités variées et de collaborer avec les familles. Une expérience avec le polyhandicap et un certificat d'aptitude sont requis. Le poste est en internat avec des horaires en roulement.
L'équipe pluridisciplinaire propose un accompagnement médico-psycho-affectif et social, une aide permanente et personnalisée dans les actes de la vie courante, ainsi qu'un suivi médical permanent. Elle se doit de multiplier les stimulations de toutes sortes contribuant à l'épanouissement et l'évolution de citoyens touchés par le polyhandicap.
Poste en internat (horaire en roulement, WE et jours fériés). Des interventions ponctuelles seront possibles sur d\'autres établissements du pôle ou de l\'association.
Effectif de 50 à 99 salariés
La MAS « Un Toit Pour Moi » se veut le lieu de vie le plus ordinaire et accueillant possible pour 42 personnes vulnérables, 28 accueillies en internat, 16 en accueil de jour et 4 en accueil temporaire, au sein d\'un pôle d\'établissement déjà composé d\'un EEAP et d\'une MAS spécialisée dans la prise en charge de l\'épilepsie sévère.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.