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Centre Hospitalier Universitaire de Grenoble

Description entreprise :

Avec plus de 2 100 lits et places, le CHU Grenoble Alpes est le 12e hôpital de France. Il emploie plus de 11 500 professionnels dont 1 700 médecins sur 3 sites : site Nord (hôpital Michallon et hôpital Couple-Enfant), site Sud, et site de Voiron. Il dispose d’un plateau technique performant et dispense des soins hautement spécialisés.

Plus de 100 corps de métiers se côtoient chaque jour pour contribuer directement ou indirectement à sa vocation de soin, d’enseignement, de recherche et de prévention.

Les 3 missions essentielles du CHUGA sont :

• Soigner
• Former
• Chercher

Description du poste :

Présentation de la DIRECTION de la RECHERCHE en SANTE et de l’INNOVATION :

La Direction de la Recherche en Santé et de l’Innovation (DRSI) est une direction fonctionnelle centrale qui travaille et interagit avec l’ensemble des disciplines médicales de l’établissement.

La DRSI regroupe 40 collaborateurs et a pour responsabilité de développer les partenariats de recherche, d’accompagner les porteurs de projets, et d’en garantir la réalisation conforme. Elle assure également la gestion administrative, financière, juridique et des ressources humaines liées aux activités de recherche. La DRSI coordonne 200 collaborateurs répartis dans différentes structures de support à la recherche, étant au cœur de la stratégie et de l’opérationnel de la recherche du CHUGA.

La cellule accueil, intégrée à la Direction de la Recherche et de l’Innovation en santé, centralise tous les projets de recherche en demande de promotion interne. Elle accompagne les appels à projets internes, régionaux et nationaux (montage budgétaire et scientifique, dépôt, etc.) et gère les études sur données.

Le CHUGA recrute un chef de projet au sein de cette cellule.

Missions / Responsabilités :

• Recueil et centralisation de tous les projets de recherche en demande de promotion interne
• Accompagnement des investigateurs dans leurs réponses aux appels à projets internes, régionaux, nationaux et européens
• Montage de projets en collaboration avec les chercheurs
• Gestion des recherches n’impliquant pas la personne humaine (RNIPH)

Principales tâches :

• Réception et analyse des demandes de nouveaux projets selon les procédures internes
• Support au montage de projets, respectant les règlements
• Organisation et animation des réunions de suivi avec les porteurs de projets et leur équipe
• Gestion des études RNIPH, en assurant le respect du protocole, la protection des patients et la conformité réglementaire
• Amélioration des outils et procédures de gestion de projets de recherche

Profil recherché :

Compétences requises :

• Diplôme Bac + 5 scientifique ou expérience équivalente
• Formation aux Bonnes Pratiques Cliniques
• Connaissance des textes réglementaires (Loi Jardé, Règlement Européen, CNIL, RGPD)
• Expérience en montage, coordination et gestion de projets de recherche collaboratifs
• Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook, PowerPoint)

Qualités requises :

• Capacité à gérer des interfaces dans un environnement complexe
• Communication efficace, négociation, adaptabilité
• Organisation, synthèse, gestion des priorités
• Esprit d’équipe, animation, rédaction claire
• Disponibilité, sens du service, maîtrise de l’anglais

Liens fonctionnels :

Équipes investigatrices, chefs de projet, structures d’appui, service juridique, DPD, service qualité.

Ce poste peut être exercé en télétravail selon le protocole en vigueur.