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DIM Brands International(DBI) est un fabricant et distributeur éco-responsable de sous-vêtements des marques parmi les plus fortes au monde (DIM, Nur Die, Lovable, La Senza...) pour toute la famille. DIM est le leader du marché en France et la marque préférée des consommateurs français (étude Kantar, janvier 2021), Nur Die est le leader du marché en Allemagne dans le segment des produit de consommation, Lovable est un solide second sur le marché italien de la lingerie et La Senza est une marque canadienne emblématique de sous-vêtements. Les produits DIM sont distribués en Omnicanalité (GMS, Ecommerce et Boutiques DIM).

Fondée en 1960, DBI a une longue tradition d’innovation et d'excellence. En 2022, l'entreprise a retrouvé son indépendance et entend accélérer sa croissance en s'appuyant sur une stratégie claire basée sur quatre axes : le développement de ses marques phares, un solide programme d'innovations produits, une stratégie omnicanale forte et un programme d'excellence opérationnelle continue. "Simplification and Scale" est notre devise stratégique. Notre ambition est d'ouvrir un nouveau cycle de croissance rentable et de réaliser le plein potentiel mondial de la marque DIM.

Le siège de DBI est situé à Rueil-Malmaison, près de Paris, avec des filiales dans toute l'Europe (DACH, Italie, Ibérie, Europe de l'Est, Canada) et des distributeurs au Moyen-Orient, en Asie et en Afrique. Son centre d'approvisionnement (fabrication et logistique) est basé à Autun, en Bourgogne, où plus de 5 milliards de collants ont été produits depuis la création de DIM ! De plus, nous sommes profondément engagés dans une stratégie dynamique ESG, structurée autour de 3 piliers : Planète, Produit, Personnes. Par exemple, la marque DIM est neutre en CO2 scope 1&2, grâce à un mix de réduction et de capture des émissions.

Nous recrutons en CDI un(e) Directeur d'usine (H/F) au sein de nos sites de production historiques, basés à Autun (71) au cœur de la Bourgogne.

Membre de la Global Supply Chain DBI et rattaché hiérarchiquement au Directeur Industriel Legwear, le Directeur d'usine assure le bon fonctionnement des sites de production chaussant situés à Autun. Il a la responsabilité de définir et d'exécuter le plan de route, de participer à l'élaboration du business plan à 4/5 ans en adéquation avec la stratégie globale de l'entreprise. Il sera en charge de structurer l'organisation des sites de production Autun et d’en fixer les objectifs à atteindre, afin de satisfaire les besoins de ses clients externes et internes.

• Piloter les activités de tricotage et teinture des produits de la catégorie Collant afin de garantir l’atteinte des objectifs de performance ;
• Développer et coacher les équipes des sites de production d'Autun, assurer l'adhésion des équipes à l'atteinte des objectifs et créer les conditions favorisant l’efficience ;
• Être garant des obligations légales en lien avec l’exploitation des sites industriels d'Autun et garantir le respect strict des règles de sécurité ;
• Gérer la performance économique en pilotant les indicateurs clés du contrôle de gestion et les reportings de performance production vis-à-vis du budget et des standards ;
• Assurer le niveau de qualité attendu en déployant les méthodes de résolution de problèmes ;
• Garantir le respect des délais en lien étroit avec le service Planning Hosiery ;
• Challenger le statu quo des processus de l'usine afin d'améliorer la performance et de créer une dynamique d'amélioration continue ;
• Développer les initiatives Lean via des AIC d’équipe à tous les niveaux de l’organisation, la résolution de problèmes, la réduction des lead-times et la diminution des process à Non Valeur Ajoutée ;

De formation Ingénieur/Bac +5, vous disposez d'une expérience significative en usine - 10 ans - dans le pilotage d'activités industrielles de grandes séries avec un management d'équipes pluridisciplinaires (>150 personnes).

• Maîtrise des processus industriels : connaissance approfondie des méthodes de production et de la gestion de warehouse.
• Maîtrise des flux, des outils Lean/Kaizen, et des standards qualité.
• Connaissance réglementaire : normes sécurité, qualité, environnement, énergie.
• Orientation résultats : sens des priorités et de la performance.
• Capacité à établir un budget de fonctionnement et d’investissement.
• Rigueur et organisation : structurer, planifier et anticiper.
• Réactivité et adaptabilité : résoudre les problèmes, savoir gérer les imprévus et ajuster les plans.

• Leadership : capacité à fédérer, motiver et développer les équipes.
• Communication : savoir transmettre la vision et les objectifs.
• Gestion du changement : accompagner les transformations.
• Esprit collaboratif : travailler en synergie avec les autres fonctions/interlocuteurs (autre usine en Europe, Supply Chain, fournisseurs, prestataires…)

• CDI, statut cadre.

Vous avez le goût du challenge et vous recherchez un poste dans un environnement européen.

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