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Une entreprise de conseil en ingénierie recherche un professionnel pour accompagner la qualité dans les projets logiciels dans le secteur aéronautique. Des compétences en développement logiciel et un diplôme en informatique ou qualité sont requis. Vous travaillerez en équipe tout en étant autonome sur vos projets. L'entreprise offre des avantages tels que des Tickets Resto, primes et RTT.
Vous travaillerez en équipe chez notre client, acteur majeur du secteur aéronautique en région Île-de-France.
Description de l'entreprise
Bienvenue chez Scalian
Qui sommes-nous ?
L’humain et la technologie pour développer la performance durable
Créé en 1989, Scalian est un groupe français à dimension internationale, avec des bureaux en Europe et Amérique du Nord, spécialisé dans la transformation des entreprises par sa double maîtrise des processus métiers et des technologies digitales.
Dans le TOP10 des sociétés de conseil en Ingénierie en France, le Groupe intervient sur des activités de services en management de projets industriels, supply chain (coûts, qualité, délais, performance), architecture et développement de systèmes numériques embarqués, applicatifs de systèmes d’information et d’Intelligence Artificielle.
Scalian déploie également des solutions d’optimisation de projets ou de performance des organisations et répond aux enjeux de transformation pour les leaders de l’industrie et du tertiaire (énergie, transport, spatial, banque, santé, environnement…).
Vous pourrez évoluer dans des secteurs industriels prestigieux.
Vous aurez l'occasion d'accompagner des grands groupes du CAC40 dans leur défi de demain.
Vous évoluerez dans une entreprise « Great Place To Work » qui considère votre bien-être.
La cohésion étant importante, vous participerez à des moments de partage : afterwork, soirées, challenge, team building.
Si vous êtes ambitieux, vous pourrez accélérer votre carrière en évoluant.
Et bien sûr, vous profiterez de nombreux avantages : Ticket Resto, Prime d'intéressement et de participation, CE, RTT.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.