Controleur Gestion à Afrique du Sud

Catégorie d'emploi : Finance - Généraliste, Contrôle de gestion

Expérience minimale : 10 ans

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée

Horaire : Temps plein

Lieu : LA MAROQUINERIE DU SUD OUEST

Société : LA MAROQUINERIE DU SUD OUEST

Date de publication : 28/05/2025 16:44

Hermès, spécialiste de la sellerie et de la maroquinerie, crée, développe et fabrique des collections en cuir et autres matières, avec un savoir-faire artisanal d'excellence. Avec plus de 5300 employés en France, le groupe est en forte croissance dans le Pôle Sud-Ouest, qui comprendra à terme 4 manufactures et plus de 1000 salariés.

Mission principale : En tant que Directeur du Contrôle de Gestion, membre du comité de direction, vous serez responsable de :

• Construire la stratégie du Pôle avec le comité de direction pour soutenir la croissance et la transformation.
• Développer la feuille de route financière en coordination avec la direction financière d’HMS.
• Piloter les processus budgétaires et financiers, en optimisant l’utilisation des ressources et en garantissant le contrôle interne.

Rattachement : Rattaché hiérarchiquement au directeur de Pôle et fonctionnellement au directeur du contrôle de gestion Fabrication d’HMS. Encadrement d'une équipe de 3 contrôleurs de gestion industriels.

Principales activités :

• Pilotage de la performance : Animation des phases budgétaires, clôtures financières, suivi de la performance industrielle, gestion des investissements et des coûts, contrôle social, gestion administrative.
• Contrôle interne : Supervision des inventaires, auto-évaluation.
• Management : Fixation des objectifs, développement des compétences, communication avec les équipes.
• Projets : Participation aux projets transverses et à l’évolution des systèmes d’information.

Profil recherché :

• Formation supérieure Bac+5.
• Minimum 10 ans d’expérience en contrôle de gestion, management, audit ou environnement industriel.
• Capacité à évoluer dans un environnement complexe, à conduire le changement, à élaborer une stratégie et à engager ses équipes.
• Qualités : leadership, pédagogie, fiabilité, sens du résultat, esprit critique, sensibilité humaine et sociale, qualités relationnelles et managériales.

Le candidat doit être précis, proactif, capable de décider tout en respectant la culture de la maison, avec un excellent relationnel, empathie, humilité, curiosité et créativité.

Hermès s’engage dans l’éthique, la diversité et l’inclusion. Rejoignez l’aventure Hermès !