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Consultant Avant Vente - Conformité
Zusammenfassung
Une entreprise spécialisée dans la data recherche un(e) consultant(e) pour analyser les besoins des clients et proposer des solutions adaptées. Le rôle implique de collaborer avec les équipes commerciales et de représenter l'entreprise lors d'événements. Le candidat idéal a une formation bac+4 minimum, 2 ans d'expérience, et démontre des capacités d'écoute et d'analyse. Un package attractif est proposé, ainsi que des conditions de travail favorisant le bien-être.
Leistungen
Qualifikationen
- Minimum 2 ans d’expérience dans un rôle similaire, idéalement en environnement international (data, software, conseil…)
- Orientation business affirmée.
Aufgaben
- Analyser les besoins des prospects et proposer la solution la mieux adaptée à leurs enjeux métiers et organisationnels.
- Co-construire les propositions commerciales complexes avec les équipes produit, projet et sales.
- Identifier les critères de faisabilité et de rentabilité pour Altares.
- Participer à la stratégie commerciale proactive.
- Représenter Altares lors d’événements externes.
- Maintenir et enrichir votre expertise métier.
Kenntnisse
Ausbildung
Vous êtes passionné(e) par la data, les enjeux business et l’innovation ? Vous aimez comprendre les problématiques clients et construire des solutions à forte valeur ajoutée ? Altares vous ouvre ses portes.
Leader historique de la Data B2B, Altares est le partenaire exclusif de Dun & Bradstreet en France, au Bénélux et au Maghreb. Nous transformons la donnée B2B en levier de performance pour les entreprises, grâce à un socle unique de données certifiées et enrichies. Notre mission : sécuriser les décisions, anticiper les risques, et booster la croissance de nos clients.
Au cœur de notre stratégie commerciale, vous serez le lien entre les besoins métiers des prospects et nos solutions data. Vous accompagnerez les équipes commerciales dans l’identification des enjeux fonctionnels et la construction de réponses sur mesure, en particulier sur les problématiques de :
- Risque de défaillance
- Risque d’insolvabilité
- Risque réputationnel
- Risque réglementaire
- Analyser les besoins des prospects et proposer la solution la mieux adaptée à leurs enjeux métiers et organisationnels
- Co-construire les propositions commerciales complexes avec les équipes produit, projet et sales (réponses écrites, soutenances, Q / R…)
- Identifier les critères de faisabilité et de rentabilité pour Altares, et les pistes de ROI pour les prospects
- Participer à la stratégie commerciale proactive (animations internes, campagnes…)
- Représenter Altares lors d’événements externes (salons, webinars, podcasts, interviews…)
- Maintenir et enrichir votre expertise métier
- Compréhension fine des environnements économiques et organisationnels
- Familiarité avec les notions de risque financier en entreprise
- Capacité d’analyse et de synthèse des processus fonctionnels métiers
- Formation supérieure (bac+4 minimum) – École de commerce ou d’ingénieur
- Minimum 2 ans d’expérience dans un rôle similaire, idéalement en environnement international (data, software, conseil…)
- Orientation business affirmée
- Qualités de consultant : écoute, analyse, synthèse, relationnel, rigueur, organisation
- Esprit d’équipe et curiosité intellectuelle (veille sectorielle, réglementaire, technologique)
- Package attractif selon profil et expertise
- Statut cadre – Forfait jours
- 15 jours de RTT – Accord télétravail
- Intéressement et participation
- Une culture d’entreprise fondée sur la proximité, la convivialité et le partage
- Un rôle stratégique dans une entreprise internationale en pleine transformation
- Des locaux pensés pour le bien-être et la collaboration : transparents, ouverts, mixtes et inspirants
Prêt(e) à faire parler la Data B2B avec nous ? Rejoignez Altares et donnez du sens à vos compétences.
* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.