Camping à États-Unis
Agent d'accueil Réceptionniste polyvalent/e bilingue (H/F)
CAMPING - Les Alicourts/Sandaya
SPL BACHE - BEDEE (H/F)
TREMBLAYE LOCATION PAYS DE LOIRE
Praticien(ne) massages et soins (H/F)
LE PUMA
Découvrez plus d’offres que n’importe où ailleurs. Trouvez plus de postes maintenantAnimateur DJ polyvalent (H/F)
SLV & MBS PRODUCTIONS
Entrez en contact avec des chasseurs de têtes pour postuler à des offres similairesBINOME - Responsables de camping (H/F)
CAMPING LE COLOMBIER - NORMANDIE
Responsable adjoint de camping - Restauration & Technique (H/F)
HUTTOPIA PAYS DE CORDES-SUR-CIEL
Technicien polyvalent / Technicienne polyvalente du bâtiment (H/F)
DOMAINE DU MOULINAL
Responsable d'animation (H/F)
CAMPING LES AYGUADES
Responsable technique hotellerie de plein air (H/F)
CAMPING DE L OCEAN
Agent / agente de nettoyage (H/F)
CAMPING D'AUTUN
Commis de Cuisine — Saison au Camping 5★ (Logement)
Yelloh Village - Europe Plein Air SAS
Réceptionniste Campings Haut de Gamme – Front Office
DOMAINE DES BANS
Fée du Logis en Camping – Ménage & Satisfaction Client
ECG
Animateur Polyvalent – Camping Estival avec Logement
Yelloh Village - Europe Plein Air SAS
Chorégraphe Animateur — Création de Spectacles Saisonniers
MS Vacances Campings Clubs
Responsable Mini-Club Camping – Logé, Mutuelle & Avantages
MS Vacances Campings Clubs
Agent d'accueil Réceptionniste polyvalent bilingue
Résumé du poste
Un camping réputé situé à Pierrefitte-sur-Sauldre recherche un Agent d'accueil Réceptionniste polyvalent/e. Le poste exige d'assurer l'accueil des clients, gérer les réservations et les encaissements, tout en parlant couramment anglais. Le contrat est saisonnier avec un horaire de 35 heures par semaine. Le candidat doit avoir une expérience d'au moins 1 an dans le même domaine et être qualifié au niveau Bac. Une bonne maîtrise des outils informatiques est requise.
Qualifications
- Expérience d'un an minimum dans le même domaine.
- Compétence en anglais impératif.
- Aisance informatique requise.
Responsabilités
- Assurer les procédures d'accueil et de départ des clients.
- Promouvoir les ventes locales du camping.
- Réaliser les encaissements.
Connaissances
Formation
Outils
Le camping 5* Les Alicourts recrute !Nous vous proposons 4 postes à pourvoir avec au choix un :
du 2 avril au 30 septembre 2026
du 2 mai au 30 septembre 2026
du 13 avril au 9 septembre 2026
du 1 juillet au 9 septembre
En tant que réceptionniste (H/F) polyvalent/e, vous effectuez plusieurs tâches :
- assurer les procédures d'accueil et de départ des clients internationaux
- renseigner les clients sur toute information concernant le camping et leur séjour
- gérer le standard téléphonique
- réaliser les encaissements
- promouvoir les ventes locales du camping
Vous travaillez du lundi au dimanche avec 1,5 jours de repos/semaine.
Amplitude horaire : 8h - 21h30
Type de contrat Saisonnier - 6 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaine
Travail en horaires fractionnés
Utilisation logiciel ESEASON
Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2013.00 Euros sur 12.0 mois
- 1 An(s) - même domaine Cette expérience est indispensable
- Bac ou équivalent Accueil
- Accueillir, orienter et renseigner un client
- Anglais niveau avancé B2
- Caractéristiques de l'offre touristique
- Contrôler des moyens de paiement
- Effectuer le suivi des commandes, la facturation
- Effectuer le suivi des réservations
- Environnement culturel et touristique
- Gérer des réclamations et litiges
- Identifier, traiter une demande client
- Procéder à l'encaissement
- Techniques de communication orales, écrites et numériques
- Techniques de planification
- Techniques de vente et de promotion
- Traitement des formalités administratives
- aisance informatique, anglais impératif
- Anglais Cette langue est indispensable
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de réactivité
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement touristique et autre hébergement de courte durée
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.