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3 516 postes de

Assistant Juridique à Canada

Assistant juridique (H/F)

France Travail

Bar-le-Duc
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Il y a 12 jours
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Assistant juridique du service foncier H/F (H/F)

France Travail

Chambéry
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Il y a 12 jours

Stage H/F – Assistant Juridique Asset Management – Janvier 2027

Lazard

Paris
Sur place
EUR 30 000 - 45 000
Il y a 9 jours

Assistant Juridique F/H

Groupe SEDADI

Clermont-Ferrand
Sur place
EUR 30 000 - 40 000
Il y a 11 jours

Stage H/F – Assistant Juridique Asset Management – Janvier 2027

Lazard

Paris
Sur place
EUR 40 000 - 60 000
Il y a 12 jours
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Assistant(e) Juridique / Clerc d'avocat (H/F)

France Travail

Bordeaux
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Il y a 12 jours

1 Assistant Juridique H/F (H/F)

ID SEARCH FINANCE

Courbevoie
Sur place
EUR 33 000 - 38 000
Il y a 14 jours

Assistant Juridique Stagiaire F/H (Stage)

In Extenso

Vernou-sur-Brenne
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Il y a 15 jours
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Assistant Juridique / Paralegal h/f (CDI)

LHH

Paris
Sur place
EUR 40 000 - 55 000
Il y a 9 jours

Assistant Juridique Stagiaire F/H (Stage)

In Extenso

Vouvray
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Il y a 11 jours

Assistant Juridique Polyvalent – CDI, Avantages

Groupe SEDADI

Clermont-Ferrand
Sur place
EUR 30 000 - 40 000
Il y a 11 jours

Assistant juridique (F/H)

RANDSTAD

Bourges
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Il y a 12 jours

Assistant Juridique – Gestion des Séquestres et Dossiers

CABINET DCG FLG

Marseille
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Il y a 12 jours

Assistant Juridique Foncier - CDI, Télétravail & Avantages

France Travail

Chambéry
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Il y a 12 jours

Assistant Juridique Polyvalent — Notarial & MJPM

CONFLUENCE SOCIALE

Nantes
Sur place
EUR 30 000 - 40 000
Il y a 12 jours

Assistant Juridique H/F – Droit des Sociétés, CDI

ID SEARCH FINANCE

Courbevoie
Sur place
EUR 33 000 - 38 000
Il y a 14 jours

Avocat collaborateur senior (Conseil / Juridique)(H/F)

Cabinet Eos Associés

Nice
Sur place
EUR 50 000 - 80 000
Il y a 3 jours
Soyez parmi les premiers à postuler

Avocat Collaborateur et/ou Juriste - Droit des sociétés, Fusions & Acquisitions (H/F)

SMP Avocats

Lyon
Sur place
EUR 50 000 - 70 000
Il y a 3 jours
Soyez parmi les premiers à postuler

Assistant Juridique – Gestion d’Instances et Dossiers

ACS RH

Troyes
Sur place
EUR 24 000 - 30 000
Il y a 9 jours

Assistant Juridique – Asset Management (Paris, Jan 2027)

Lazard

Paris
Sur place
EUR 30 000 - 45 000
Il y a 9 jours

Assistant Juridique – Télétravail et Formation

TGS France

Caen
Sur place
EUR 30 000 - 40 000
Il y a 10 jours

Assistante Juridique – Contentieux & Arbitrage (CDI)

Lesnouveauxheritiers

Paris
Sur place
EUR 35 000 - 45 000
Il y a 10 jours

Assistant juridique en alternance (H/F)

France Travail

Paris
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Il y a 12 jours

Assistant Juridique Polyvalent(e) — Dossiers et Agenda

France Travail

Berck
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Il y a 12 jours

SECRÉTAIRE/ASSISTANT(E) JURIDIQUE (H/F)

France Travail

Berck
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Il y a 12 jours

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Assistant juridique
France Travail
Bar-le-Duc
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Plein temps
Il y a 12 jours

Résumé du poste

Une entreprise de services juridiques recherche un Assistant juridique (H/F) à Bar-le-Duc. Vous serez responsable de la rédaction de documents légaux et de la gestion complète des dossiers de formalités légales pour les clients. Une formation minimum de Bac +2 est exigée, de même que d'excellentes capacités organisationnelles et de communication. Ce poste est proposé en contrat CDI et s'effectue en journée sur une durée hebdomadaire de 36H30. Salaire négociable selon l'expérience.

Qualifications

  • Débutant accepté avec Bac+2 minimum.
  • Formation indispensable pour former juridique entreprise.

Responsabilités

  • Rédiger les PV d'assemblée ordinaire.
  • Prendre en charge les dossiers clients : collecte des pièces et contrôle.
  • Gérer des dossiers de formalités légales d'entreprises.

Connaissances

Excellentes capacités organisationnelles
Excellente communication écrite et orale
Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
Rédiger des clauses contractuelles spécifiques
Rédiger un acte juridique ou règlementaire
Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses

Formation

Bac +2 minimum (type DUT carrières juridiques)
Bac+3 ou Bac+4 ou équivalents
Description du poste
Offre n° 202TPPQ

Assistant juridique (H/F)

Vous travaillez au sein d'un cabinet d'expertise comptable. Les missions proposées sont les suivantes :

  • Rédiger les PV d'assemblée ordinaire
  • Prendre en charge les dossiers clients : collecte des pièces et contrôle des dossiers
  • Gérer des dossiers de formalités légales d'entreprises : gestion complète de dossiers de formalités légales pour nos clients (immatriculations, modifications statutaires, cessions de parts, dissolutions, liquidations...)

Profil recherché : Bac +2 minimum (type DUT carrières juridiques)

  • Excellentes capacités organisationnelles et grande rigueur
  • Excellente communication écrite et orale

Type de contrat : CDI

  • Contrat travail
  • Durée du travail : 36H30/semaine
  • Travail en journée

Salaire : négociable suivant expérience

Profil souhaité
Expérience
  • Débutant accepté
  • Bac+2 ou équivalents — Forme juridique entreprise : Cette formation est indispensable
  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents — Forme juridique entreprise : Cette formation est indispensable
Compétences
  • Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • Apporter des conseils sur des procédures de résolution de litiges
  • Rédiger des clauses contractuelles spécifiques
  • Rédiger un acte juridique ou règlementaire
  • Rédiger un contrat
  • Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles
  • Superviser la rédaction de documents légaux
Informations complémentaires
  • Secteur d'activité : Activités comptables
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* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.

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