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Résumé du poste
Une société de recrutement recherche un(e) Collaborateur(trice) Comptable en CDI à Anglet. Le candidat devra gérer de manière autonome un portefeuille clients varié, offrir des conseils personnalisés et superviser des dossiers diversifiés. Un environnement de travail bienveillant et des avantages attractifs sont offerts, mettant en avant l'évolution au sein de l'équipe.
Prestations
Qualifications
- Expérience en gestion des dossiers comptables requise.
- Capacité à apporter des conseils stratégiques aux clients.
- Autonomie dans la gestion des portefeuilles clients.
Responsabilités
- Gestion autonome des dossiers comptables de divers clients.
- Supervision de projets variés dans différents secteurs.
- Présentation des bilans aux clients.
Connaissances
NEXTEP HR recrute activement ! Collaborateur(trice) Comptable H/F - CDI
Pour un cabinet d'expertise comptable reconnu et de renom
Intégrez une équipe passionnée et dynamique où votre expertise et votre autonomie seront valorisées. Vous aurez l'opportunité de prendre en charge un portefeuille clients varié, composé de TPE/PME et de professions libérales.
- Gestion autonome des dossiers comptables, allant de la révision à l'établissement des bilans et des liasses fiscales.
- Supervision de dossiers diversifiés, vous permettant de toucher à différents secteurs d'activité.
- Apport de conseils personnalisés aux clients, pour répondre à leurs besoins spécifiques et stratégiques.
- Possibilité de participer à la présentation des bilans auprès des clients, vous offrant ainsi l'opportunité de renforcer vos relations professionnelles.
- Rémunération attractive, en fonction de l'expérience et des compétences.
- Des avantages : primes d'intéressement et de participation, tickets restaurant, mutuelle et couverture prévoyance.
- Un environnement de travail bienveillant, stimulant, avec de réelles perspectives d'évolution au sein du cabinet.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.