Stage Chargé de Développement RH H/F

Groupe Fournier; Thônes; Vor Ort; EUR 8.900 - 13.000; Teilzeit

Benefits dieser Stelle

Gratification mensuelle 800–1200€

Restaurant d’entreprise

Participation transport 75%

Zusammenfassung

Groupe Fournier, siège à Thônes (74), propose un stage RH de 4 à 6 mois pour découvrir les multiples facettes du développement des ressources humaines. Vous participerez au recrutement, à l’évaluation des formations et à la refonte des parcours d’intégration, avec un tuteur dédié et des objectifs clairs.

Ce stage offre une gratification comprise entre 800 et 1200 € selon le niveau de formation, des horaires variables et le déjeuner en restaurant d’entreprise.

Qualifikationen

• Formation RH (Bac+3 à Bac+5) en cours ou en fin de formation.
• Vous recherchez un stage vous permettant de découvrir les multiples facettes du développement RH.
• Vous êtes rigoureux(se), curieux(se) et capable de travailler en équipe.

Aufgaben

• Participer à la campagne de recrutement des stagiaires et alternants 2027: rédaction et diffusion des offres, tri et présélection, entretiens, suivi des candidats jusqu’à l’intégration.
• Contribuer à l’amélioration des formations: analyser les évaluations 2026, formuler des recommandations et suivre les plans d’actions.
• Participer à la refonte des parcours d’intégration: état des lieux, conception de parcours adaptés, création d’outils d’intégration (livret d’accueil, check-lists, supports).

Kenntnisse

Curiosité et envie d’apprendre

Esprit d’analyse et de synthèse

Rigueur et sens de l’organisation

Qualités relationnelles et rédaction

Force de proposition

Ausbildung

Formation supérieure en Ressources Humaines (Bac+3 à Bac+5)

Jobbeschreibung

Recruter les talents de demain, améliorer l'expérience de formation et repenser l'intégration des nouveaux collaborateurs : voilà le défi que nous vous proposons de relever à nos côtés !

Au sein de l'équipe Ressources Humaines, vous participerez à des projets concrets et structurants qui contribuent à l'attractivité, au développement et à l'engagement de nos collaborateurs.

Les missions :

Participer à la campagne de recrutement des stagiaires et alternants 2027

• Rédiger et diffuser les offres
• Trier et présélectionner les candidatures
• Participer aux entretiens
• Assurer le suivi des candidats jusqu'à leur intégration

Contribuer à l'amélioration de nos formations

• Analyser les évaluations des formations 2026
• Identifier les axes de progrès et formuler des recommandations
• Participer à la mise en oeuvre et au suivi des plans d'actions

Participer à la refonte des parcours d'intégration

• Réaliser un état des lieux des pratiques existantes
• Concevoir des parcours adaptés aux différentes populations de l'entreprise
• Créer et faire évoluer les outils d'intégration (livret d'accueil, check-lists, supports de communication, parcours de formation...)

Vous préparez une formation supérieure en Ressources Humaines (Bac +3 à Bac +5) et recherchez un stage vous permettant de découvrir les multiples facettes du développement RH.

Vous vous distinguez par :

• Votre curiosité et votre envie d'apprendre
• Votre esprit d'analyse et de synthèse
• Votre rigueur et votre sens de l'organisation
• Vos qualités relationnelles et rédactionnelles
• Vous êtes force de proposition pour améliorer les pratiques existantes

Ce que nous offrons :

• Un stage d'une durée de 4 à 6 mois basé au siège de l'entreprise à Thônes (74)
• Gratification de 800€ à 1200€ selon votre niveau de formation
• Horaires variables
• Déjeuner au restaurant d'entreprise
• Frais de transport : participation à hauteur de 75% à un abonnement de bus ou prime de transport de 25€/mois
• Un tuteur identifié
• Des objectifs et missions clairement définis
• Des points de suivi régulier avec son tuteur