Responsable RH Responsable des Ressources Humaines H/F

Valleesud

Montrouge

Hybride

EUR 38 000 - 42 000

Temps partiel

Il y a 7 jours
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Résumé du poste

Valleesud à Montrouge recherche un Responsable RH Retail F/H en CDD de 6 à 8 mois. Vous piloterez un périmètre multi-sites d'environ 60 points de vente, accompagnerez les managers et équipes terrain, et gérerez les aspects disciplinaires et juridiques du travail.

Le poste exige au moins 5 ans d'expérience RH, un Bac+5 en RH ou Droit Social, et une excellente maîtrise du droit du travail. Des déplacements terrain réguliers et une présence terrain forte sont prévus.

Qualifications

  • Au moins 5 ans d'expérience sur un poste RH généraliste.
  • Bac+5 en Ressources Humaines ou Droit Social ou équivalent.
  • Expérience multi-sites impérative (retail idéalement).
  • Maîtrise des procédures disciplinaires et du droit du travail.
  • Accompagnement des managers et équipes terrain.

Responsabilités

  • Conseiller et accompagner les Responsables de magasin sur l'ensemble des problématiques RH et juridiques.
  • Piloter un périmètre multi-sites d'environ 60 points de vente, avec une présence terrain (environ 5 déplacements par mois).
  • Gérer les situations disciplinaires : analyse, accompagnement des managers, rédaction et sécurisation des procédures.
  • Rédiger et sécuriser les actes RH : lettres, convocations, courriers disciplinaires.
  • Déployer les sujets de développement RH : entretiens annuels, revue des talents.
  • Participer aux projets RH transverses : outils, process, stratégie RH.

Connaissances

Relationnel
Organisation
Réactivité
Écoute active

Formation

Bac+5 RH ou Droit Social

Description du poste

# Responsable RH Responsable des Ressources Humaines H/FVICTOIRE TALENTPostée il y a 1 jourPartagerPostuler maintenantResponsable RH Responsable des Ressources Humaines H/FPostuler maintenantLieu : MontrougeContrat : CDDSalaire : 38 000 € - 42 000 € brut / an### Les missions du posteBonjour, Je recherche pour un de mes clients, un acteur majeur de la distribution alimentaire, situé à Montrouge, un(e) Responsable Ressources Humaines Retail F/H en CDD de 6 à 8 mois. Salaire entre 38 000€ et 42 000€ · Déplacements fréquents sur le périmètre · Environnement dynamique et opérationnel · Poste avec une forte proximité terrain · Gestion d'un périmètre multi-sites (environ 60 points de vente) · Forte dimension sociale et disciplinaire · Participation à des projets RH transverses Les prérequis - Vous disposez d'au moins 5 ans d'expérience sur un poste RH généraliste, avec une forte dimension sociale - Bac +5 en Ressources Humaines, Droit Social ou équivalent - Expérience significative en gestion multi-sites impérative (idéalement en environnement retail) - Très bonne maîtrise des procédures disciplinaires (de l'analyse à la rédaction des sanctions) - Vous maîtrisez le droit du travail et les relations sociales - Vous êtes à l'aise dans l'accompagnement des managers et des équipes terrain Si votre profil correspond à ce poste, merci de me faire suivre au plus vite votre CV à l'adresse mail suivante : @.\\*\\* ou @.\\*\\* Descriptif de poste : Au sein du réseau de points de vente, vos missions principales seront : - Conseiller et accompagner les Responsables de magasin sur l'ensemble des problématiques RH et juridiques - Piloter un périmètre multi-sites d'environ 60 points de vente, avec une présence terrain ( environ 5 déplacements par mois sur la Région Hauts-de-France) - Gérer les situations disciplinaires : analyse, accompagnement des managers, rédaction et sécurisation des procédures (convocations, avertissements, sanctions) - Rédiger et sécuriser les actes RH : lettres, convocations, courriers disciplinaires - Déployer les sujets de développement RH : entretiens annuels, revue des talents - Participer aux projets RH transverses : outils, process, stratégie RH - Assurer une présence régulière sur le terrain Profil - Vous possédez un bon relationnel - Vous êtes organisé(e) et rigoureux(se) - Vous êtes réactif(ve) et pragmatique - Vous disposez d'une bonne capacité d'écoute et de communication - Vous avez le sens du service et aimez accompagner les équipes - Vous savez faire preuve d'assertivité et prendre du recul Si votre profil correspond à ce poste, merci de me faire suivre au plus vite votre CV à l'adresse mail suivante : @.\\*\\* ou @.\\*\\* Lieu du poste : En présentiel
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