Responsable Ressources Humaines Multisites Région Grand-Est H/F

Colisée France; Paris; Sur place; EUR 60 000 - 65 000; Plein temps

Résumé du poste

Colisée France recherche un Responsable Ressources Humaines Multisites pour superviser la région Grand-Est. Poste basé à Paris 15e, CDI, avec déplacements réguliers et leadership sur les directions d’établissement (EHPAD et RSS).

Vous assurez le conseil juridique et le support RH, pilotez les relations sociales régionales et développez les compétences, les rémunérations et les mobilités des équipes.

Qualifications

• Master 2 en droit social et/ou droit du travail.
• 3 ans minimum d’expérience sur un poste similaire en tant que juriste multisites.
• Maîtrise solide des sujets sociaux et juridiques.
• Excellente adaptabilité relationnelle et qualités de communication.
• Goût pour le travail en équipe et sur le terrain.

Responsabilités

• Conseiller et accompagner les Directeurs d’établissement (EHPAD et RSS) dans le management quotidien des équipes et la gestion des compétences et rémunération.
• Apporter votre expertise en relations individuelles et collectives du travail, gestion sociale et contentieux.
• Piloter les relations avec les partenaires sociaux au niveau régional et gérer les élections professionnelles.
• Conduire le dialogue social et entretenir des relations constructives avec les représentants du personnel.

Connaissances

Droit social

Expérience multisites

Relationnel / communication

Adaptabilité

Esprit d'équipe

RRH généraliste

Formation

Master 2 en droit social

Description du poste

Responsable Ressources Humaines Multisites Région Grand-Est H/F

• Type de contrat: CDI
• Rémunération: EUR 60,000 - EUR 65,000 - annuel

Notre but ? Nous mettons les résidents au cœur de nos vies car ils ont l’expérience, la connaissance et sont ainsi une source d’inspiration auprès de laquelle nous continuons d’apprendre.

Nous les respectonset les considéronsen portant une attention particulière à leur qualité de vie. Et c’est vous qui leur donnez les moyens de se réaliser quotidiennement à vos côtés : s’émerveiller, découvrir, entreprendre…

Choisir notregroupe, c’est rejoindre la Communauté Colisée : des lieux de vie qui sont pleinement intégrés dans la société, ouverts sur l’extérieur et en harmonie avec le territoire.

Rejoignez l'équipe de la direction RH opérationnelle !Ce poste vous offre l'opportunité de contribuer significativement au succès et au bien-être au sein de Colisée France, une entreprise dynamique et en croissance, engagée dans une démarche RSE forte. Votre rôle sera essentiel pour assurer une gestion juridique & RH efficace et innovante, en ligne avec les valeurs et les objectifs stratégiques de l'entreprise auprès de nos directeurs d'établissement (Ephad et RSS).

Conseil juridique et support aux Directeurs d’établissement de la région Grand-Est

• Conseiller et accompagner les Directeurs d’établissement (EHPAD et RSS) dans le management quotidien de leurs équipes : développement des compétences, disciplinaire, rémunération
• Apporter votre expertise juridique en relations individuelles et collectives du travail : gestion sociale, contentieux, disciplinaire

Relations avec les partenaires sociaux

• Piloter et annimer les relations avec les partenaires sociaux au niveau régional
• Gérer l’organisation des élections professionnelles
• Contribuer à la conduite du dialogue social et entretenir des relations constructives avec les représentants du personnel

Animation des process RH auprès des directeurs et des régions

• Recrutement et intégration
• Développement des compétences (EAP, people review)
• Rétribution et valorisation de la performance
• Mobilité et développement des carrières

Votre profil

• Master 2 en droit social et/ou droit du travail
• 3 ans minimum d’expérience sur un poste similaire, récent et significatif, en tant que juriste en environnement multisites
• Solide maîtrise des sujets sociaux et juridiques
• Excellente adaptabilité relationnelle et qualités de communication
• Goût pour le travail en équipe et sur le terrain
• Envie d’évoluer vers un poste de RRH généraliste

Les conditions

• CDI à temps plein
• Poste rattaché à la Direction des Ressources Humaines, en collaboration fonctionnelle avec la direction opérationnelle
• Poste basé sur Paris dans le 15ème arrondissement, avec une forte présence terrain et des déplacements réguliers auprès des équipes en région (région Grand-Est aux alentours de Lyon et/ou Dijon)
• Rémunération : 60K à 65K€ brut annuel

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Colisée s’engage dans l’inclusion et la non-discrimination pour garantir l’égalité des chances.