Réceptionniste en hôtellerie

HOTEL IBIS DE SAINTES

Saintes

Sur place

EUR 22 000 - 23 000

Plein temps

14 jours+
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Résumé du poste

La chaîne Hôtel IBIS de Saintes recrute un(e) réceptionniste. Vous serez en charge de l'accueil, du check-in et du check-out, ainsi que de la gestion des réservations et du standard téléphonique.

Le poste requiert une expérience en réception hôtelière, une connaissance des standards ACCOR et des outils FOLS/BIZZON serait un plus, et un anglais opérationnel est indispensable. Contrat CDI à 35h/semaine avec une organisation en 2 shifts.

Qualifications

  • 6 mois à 1 an d'expérience en réception dans un hôtel.
  • Connaissance ACCOR et des standards/applications ACCOR sera un gros plus.
  • Maîtrise du logiciel FOLS (hôtel) et BIZZON (Resto).
  • Anglais opérationnel utilisé au quotidien.

Responsabilités

  • Accueil et renseignements clients.
  • Check-in et check-out.
  • Standard téléphonique et prise de réservations.
  • Gestion de la caisse et des facturations/encaissements.
  • Gestion débiteurs et tâches administratives ( mails, devis, proformas et contrats de réservations).

Connaissances

Relation client
Anglais opérationnel
Organisation
Rigueur
Ponctualité
Polyvalence
Autonomie
Bonne communication

Formation

Bac+2 ou équivalents Service réception

Outils

FOLS
BIZZON
ACCOR standards

Description du poste

Réceptionniste en hôtellerie 17 - Saintes

Offre n° 211PQGB
Réceptionniste en hôtellerie

Rejoignez notre hôtel IBIS, membre franchisé du réseau Accor, dont le groupe réunit plus de 45 marques, 5 500 hôtels. Ayez l'opportunité de devenir un Heartist. Nous recherchons un réceptionniste H/F pour intégrer une équipe composée de 6 personnes à La réception.Vos missions :- accueil et renseignements clients- Check-in et Check-out- standard téléphonique et prise de réservations- gestion de la caisse et des facturations/encaissements- gestion débiteurs- tâches administratives diverses (traitements des mails, élaborations de devis, proformas et contrats de réservations)Les conditions de travail :- shift matin : 07 h 00 à 15 h 30- shift après-midi : 14 h 30 à 23 h 00- un maximum de 6 à 7 nuits par an : 22 h 45 à 07 h 15- 1 weekend de repos garanti au minimum par mois- 2 jours de repos consécutifs par semaineMutuelle prise en charge à 100% par l'employeurPrime / Epargne salariale mise en place par l'employeurCarte Heartists (tarifs préférentiels hôtellerie Accor)Présentation irréprochable en adéquation avec notre hôtel 3***, excellent relationnel, dynamisme, sourire, ponctualité, flexibilité, polyvalence, rigueur et autonomie sont des qualités exigées pour le poste.Qualifications :6 mois à 1 an d'expérience minimum en Réception dans un hôtelConnaissance de l'environnement ACCOR et des standards/applications ACCOR sera un gros plusMaîtrise du logiciel FOLS (hôtel) et BIZZON (Resto)Maîtrise de l'anglais (on parle tous les jours anglais sans exception)Prêt(e) à relever le défi ? Venez nous rejoindre ! Et intégrez notre équipe au sein du Groupe Accor !

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en horaires décalés
Conditions de travail En contact avec du public
Salaire

  • Salaire brut : Mensuel de 1959.0 Euros à 2000.0 Euros sur 12 mois
  • Restauration
  • Intéressement / participation
  • Epargne salariale
Déplacements Déplacements: Jamais Zone départementale

Profil souhaité
Expérience
  • 1 An(s) - Expérience en gRoupe ACCOR Cette expérience est indispensable
  • Bac+2 ou équivalents Service réception
Compétences
  • Développer et fidéliser la relation client
  • Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • Effectuer le suivi des réservations
  • Identifier, traiter une demande client
  • Informer, renseigner, orienter une personne sur les prestations et services proposés
  • Parler une ou plusieurs langues étrangères
  • Connaissance logiciel FOLS serait un vrai plus
  • Expérience poste similaire hôtel Groupe Accor
  • Anglais Cette langue est indispensable
Savoir-être professionnels
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Hôtels et hébergement similaire
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