Partenaire RH Affaires — Scale-up en forte croissance
HelloFresh
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Vantaggi offerti da questo lavoro
Descrizione del lavoro
HelloFresh est à la recherche d’un HR Business Partner (RHBP) en France pour accompagner les managers et les salariés dans l’accompagnement des talents et le respect des cadres légaux. Le candidat idéal maîtrise les programmes RH, les performances et l’engagement, et sait exploiter les données pour proposer des améliorations.
Rejoignez HelloFresh, scale-up en croissance, et contribuez à une culture bienveillante, inclusive et axée sur les résultats, tout en évoluant dans un environnement
Competenze
- Bac +3 en ressources humaines et 3 ans d'expérience HRBP.
- Bonne connaissance du droit du travail français.
- Expérience en gestion de projets RH (performances, engagement, planification).
- Maîtrise des données RH pour identifier des opportunités d'amélioration.
Mansioni
- Fournir un soutien RH aux managers et salariés sur la politique salariale et l'expérience employé.
- Travailler avec les managers pour relever les défis liés aux personnes et coupling avec la stratégie du site.
- Conseiller et coach les gestionnaires et les salariés.
- Conduire des programmes clés: rémunération, performances, présence.
- Utiliser les données RH pour générer des rapports et améliorer les politiques.
Conoscenze
Formazione
Strumenti
Descrizione del lavoro
HelloFresh est à la recherche d’un HR Business Partner (RHBP) en France pour accompagner les managers et les salariés dans l’accompagnement des talents et le respect des cadres légaux. Le candidat idéal maîtrise les programmes RH, les performances et l’engagement, et sait exploiter les données pour proposer des améliorations.
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