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Perles Office recherche un Opérateur back-office pour accompagner ses clients dans le traitement administratif et le suivi de dossiers variés. Vous travaillerez en binôme avec les chargés d'expérience client et assurerez les formalités jusqu'à la clôture des dossiers.
Le poste est en CDI à temps plein 35 heures sur site, avec des avances et un accompagnement dans la montée en compétences. Titres-restaurant et prime sur objectifs font partie des avantages.
Perles Office est une société spécialisée dans le recrutement et l'accompagnement des Office Managers, ainsi que des fonctions supports stratégiques en entreprise. Forte d'une expertise reconnue, elle s'impose comme un véritable partenaire pour les entreprises en quête de talents polyvalents et engagés, mais aussi pour les professionnels à la recherche de missions alignées avec leurs compétences et leurs aspirations.Le poste :Un poste polyvalent, concret et responsabilisant, au cœur du suivi des dossiersCONTRAT : CDI - Temps plein 35 hORGANISATION : Sur siteRÉMUNÉRATION : 25-28 K€ bruts/anPRISE DE POSTE : Dès que possibleAVANTAGES : Titres restaurant & Prime sur objectifsL'environnementVous rejoignez une entreprise de services en plein développement, spécialisée dans l'accompagnement administratif, social, fiscal et entrepreneurial de ses clients. À taille humaine, la structure s'appuie sur une organisation collaborative, une forte culture du service et un véritable souci de fiabilité.Pour accompagner sa croissance, elle recherche une personne rigoureuse, autonome et réactive, capable de prendre en charge le traitement opérationnel de dossiers variés, de la réception des pièces jusqu'à la finalisation des démarches.Votre rôleEn binôme avec les chargés d'expérience client, vous intervenez après le recueil du besoin. Vous analysez les informations transmises, réalisez les formalités nécessaires et assurez un suivi précis de chaque dossier jusqu'à sa clôture.Le poste est principalement orienté vers le traitement administratif interne. Les échanges directs avec les clients restent ponctuels ; vous collaborez avant tout avec les membres de l'équipe en charge de la relation client.
Type de contrat CDI
Contrat travail
Le processus de recrutementLe processus débute par l'étude des candidatures et une visio de présélection avec notre cabinet de recrutement. Les profils retenus poursuivront ensuite les échanges avec la direction de l'entreprise.Un cas pratique pourra compléter le parcours afin d'évaluer la capacité à rechercher une information, contrôler un dossier et organiser le traitement de plusieurs démarches.Notre engagement : vous accompagner avec transparence et vous tenir informé(e) de l'avancée de votre candidature tout au long du recrutement.
Une première expérience dans une fonction administrative polyvalente est appréciée, mais les profils juniors sont également les bienvenus. Au-delà du parcours, nous recherchons avant tout une personne motivée, agile, curieuse et impliquée, avec une réelle envie d'apprendre et de monter rapidement en compétences.