Leader Formation & GEPP — Développement RH Stratégique

Legal & HR Talents; Strasbourg; Sur place; EUR 42 000 - 54 000; Plein temps

Résumé du poste

Legal & HR Talents, cabinet de recrutement spécialisé, recherche un Chargé(e) de Formation et GEPP en CDI pour Strasbourg. Rattaché(e) à la Responsable RH, vous déployez la politique de formation et la gestion des emplois et parcours professionnels.

Vous structurez le référentiel de compétences, anticipez les évolutions métiers et accompagnez la mobilité interne. Vous analysez les données RH, animez des ateliers et valorisez les résultats auprès des managers.

Qualifications

• Formation Bac+3 minimum en RH, droit social ou gestion des compétences.
• Bac+5 apprécié.
• Expérience d’au moins 5 années sur un poste similaire ou en conseil RH.
• Maîtrise des dispositifs de formation et des outils RH.

Responsabilités

• Déployer la politique de formation et piloter le plan de développement des compétences.
• Gérer les compétences et GEPP, cartographier les besoins et accompagner la mobilité.
• Analyser les données RH et proposer des actions correctives en lien avec les managers.

Connaissances

Rigueur

Esprit d’analyse

Sens pédagogique

Aisance relationnelle et rédactionelle

Formation

Bac +3 en RH/droit social/gestion des compétences

Bac +5 apprécié

Outils

SIRH

Data RH

Méthodes GEPP

Description du poste

Legal & HR Talents, cabinet de recrutement spécialisé, recherche un Chargé(e) de Formation et GEPP en CDI pour Strasbourg. Rattaché(e) à la Responsable RH, vous déployez la politique de formation et la gestion des emplois et parcours professionnels.

Vous structurez le référentiel de compétences, anticipez les évolutions métiers et accompagnez la mobilité interne. Vous analysez les données RH, animez des ateliers et valorisez les résultats auprès des managers.