Infirmier·ère diplômé·e d’état

Oppelia

Villeurbanne

Presencial

EUR 26.000 - 38.000

Tempo integral

Há 3 dias
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Benefícios oferecidos por esta vaga

Frais de transports remboursés 50%
Mutuelle 60%
Tickets restaurant 60% pris en charge
Congés payés et congés trimestriels
Chèques cadeaux et chèques vacances

Resumo da vaga

Oppelia recrute un(e) infirmier(ère) diplômé(e) d'État pour travailler au sein d’une équipe pluridisciplinaire à Villeurbanne, dans le cadre de soins aux personnes en difficulté liées aux addictions. Une formation complémentaire en addictologie ou santé mentale serait un plus et la prise en charge globale des pratiques addictives est recherchée.

Rémunération selon ancienneté et CC66, contrat à durée déterminée (CDD), temps partiel à 0,7 ETP, soit 24h30 par semaine.

Qualificações

  • Infirmier diplômé d'État, une formation complémentaire en addictologie ou santé mentale serait un plus.
  • Intérêt pour l'accès aux soins et la prise en charge de personnes en difficulté.
  • Bonnes capacités relationnelles, d'écoute et d'élaboration.
  • Maîtrise des outils informatiques.

Responsabilidades

  • Participer à l'accueil des usagers et établir des objectifs de soins personnalisés.
  • Assurer le suivi des traitements de substitution et l'observance.
  • Prescrire et délivrer des traitements de substitution nicotinique.
  • Distribuer du matériel de réduction des risques et conseiller les pratiques.
  • Réaliser des actes infirmiers: pansements, vaccinations, injections.
  • Réaliser dépistages (TROD) et accompagner les rendez-vous médicaux.
  • Assurer le lien avec les structures sanitaires et partenaires socio-éducatifs.
  • Participer aux réunions d'équipe et à l'analyse de pratique.

Conhecimentos

Infirmier diplômé d'État
Addictologie
Bonne écoute
Compétences informatiques

Descrição da vaga

Au sein de l’équipe pluridisciplinaire et auprès de personnes rencontrant des problèmes d’addictions diverses, vos missions seront les suivantes :

  • Participer, avec les membres de l’équipe, à l’accueil des nouveaux usagers. Etablir une évaluation globale de leur situation et définir avec eux des objectifs de soin personnalisés
  • Proposer un suivi infirmier adapté, en lien avec le médecin et l’équipe pluridisciplinaire
  • Assurer le suivi et la délivrance des traitements de substitution aux opiacés au centre, et soutenir leur observance
  • Prescrire et délivrer des traitements de substitution nicotinique
  • Délivrer du matériel de réduction des risques et proposer des recommandations adaptées aux pratiques de consommation
  • Pratiquer des actes infirmiers de premiers recours : pansements simples, vaccinations, injections…
  • Proposer et réaliser des dépistages (notamment par TROD)
  • Accompagner les bénéficiaires à des rendez-vous médicaux
  • Assurer le lien avec les structures sanitaires, les médecins de ville, les officines et les partenaires socio-éducatifs
  • Participer aux réunions d’équipe hebdomadaires et aux séances d’analyse de la pratique
Et si c'était vous ?
Savoir-faire

Vous êtes infirmier(ère) diplômé(e) d'Etat, une formation complémentaire et/ou une expérience en addictologie ou en santé mentale serait un plus. Vous souhaitez travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire dans une approche globale des pratiques addictives. Vous avez un fort intérêt pour l'accès aux soins et la prise en charge de personnes en grande difficulté. Vous présentez de bonnes capacités relationnelles, d'écoute et d'élaboration. Vous utilisez couramment les outils informatiques.

Savoir-être

Les travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi sont encouragés à postuler à cette offre.

À propos du poste
Organisation et rémunération

Lieu de travail : Villeurbanne Rémunération : Selon ancienneté – CC66 Convention : CCN 66 Volume horaire : 24h30 / 0.7 ETP / Temps partiel Type de contrat : CDD

Avantages RH :

  • Frais de transports remboursés à 50%
  • Participation de l’employeur à la mutuelle à hauteur 60%
  • Mutuelle avantageuse
  • Oeuvres sociales CSE : chèque cadeau et chèques vacances
  • 25 jours de congés payés + 18 jours de congés trimestriels annuels
  • Tickets restaurant pris en charge à 60% par l’employeur (valeur faciale 9€)
Les valeurs

La coopération, la pluridisciplinarité et le pouvoir d’agir individuel et collectif sont au coeur de notre approche. La coopération est de plus en plus conçue comme un levier pour le soin. Chez Oppelia, cette approche a vocation d’en être le socle, la condition première d’une reconnaissance des savoirs de chacun et de l’association des pouvoirs d’agir de tous.

Depuis le début de l’année 2023, les salarié·e·s peuvent s’engager dans la vie associative d’Oppelia. En effet, toute personne physique ou morale partageant les valeurs et le projet associatif d’Oppelia peut participer à la gouvernance de l’association en devenant membre adhérent.

Oppelia propose à ses salariés, au travers d’OC&F, de se former régulièrement sur des thématiques :
  • Approches d’accompagnement expérientielles et innovantes
  • Prévention, l’intervention précoce et la réduction des risques
  • Addiction et troubles co-occurents
  • Transdisciplinarité et coopération avec les usagers
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