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Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
La résidence Montana Dijon recrute un hôte/hôtesse de table en CDD pour remplacements. Vous organiserez le service et accueillerez les résidents en veillant à leur confort et au bon déroulement du repas.
Vous assurerez le service avec professionnalisme, resterez attentif à leurs demandes et préparerez les tables pour le prochain service, tout en respectant les règles d'hygiène et de sécurité.
« Montana est un groupe indépendant, concepteur et gestionnaire de lieux de vie innovants pour seniors, à l'écoute de ses clients, et qui rassemble ses collaborateurs sur des valeurs et une vision communes »
A date, le groupe exploite 21 résidences ( 16 Montana et 5 Cazam )
La résidence Montana Dijon recrute un hôte ou une hôtesse de table en CDD pour remplacements
Vos principales missions seront les suivantes :
Ce poste nécessite de travailler ponctuellement le week-end en roulement.
« Montana est un groupe indépendant, concepteur et gestionnaire de lieux de vie innovants pour seniors, à l'écoute de ses clients, et qui rassemble ses collaborateurs sur des valeurs et une vision communes » Dans ses différents métiers, du choix des emplacements, aux services à la personne et activités de bien‑être, en passant par l'architecture, la décoration, la construction, la restauration et l'hôtellerie, Montana sait s'entourer de professionnels d'horizons divers, tous unis par la volonté de donner le meilleur aux seniors d'aujourd'hui et de demainEn 2021, Montana a noué un partenariat avec Eiffage pour développer des résidences, sous la marque CAZAM, destinées à des seniors nouvelle génération, qui aspirent à une vie active et bien remplie A date, le groupe exploite 21 résidences ( 16 Montana et 5 Cazam )
Avantages collaborateurs :Prise en charge mutuelle à 100%Repas au restaurant ou indemnité compensatriceAccès aux espaces de bien‑être en dehors des horaires de travail1 weekend en famille par an offert dans une résidenceSWILE : CSE externalisé proposant des réductions exclusives toutes l'année sous forme de bons d'achat sur vos sorties, voyages, spectacles, cinémas, parcs d'attraction et bien plus encore.50% de remise sur nos restaurants pour nos équipes et leurs invités1 jour de congé payé supplémentaire pour les collaborateurs avec une reconnaissance de travailleur handicapé par an - Prime de cooptation de 500€ à 1000€ Brut- Prime de parrainage client 400€ en bon d'achatMontana s'engage au quotidien dans les sujets de diversité et d'inclusion et agit notamment en faveur de la mixité sociale et culturelle, de l'égalité des sexes, du handicap, des jeunes et des séniors. Ainsi toutes les candidatures seront étudiées avec le plus grand soin sans souci de discrimination, à compétences égales.