Gestionnaire de Paie confirmé H/F

PAY JOB; Nantes; Sur place; EUR 32 000 - 40 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Mutuelle

Intéressement et Participation

Primes

CSE

Télétravail 2 jours par semaine

Résumé du poste

PAY JOB recherche un Gestionnaire de Paie confirmé H/F pour un CDI à Nantes. Vous serez responsable de la gestion autonome des paies multi conventions, l'établissement des DSN, et le conseil clients. Le poste propose une rémunération entre 32 et 40K€, avec 39h par semaine et 23 jours de RTT.

Le cabinet offre des avantages tels que mutuelle, intéressement, et la possibilité de télétravail 2 jours par semaine. C'est une opportunité de rejoindre un cabinet en pleine croissance, investissant dans la formation et le bien-être de ses collaborateurs.

Qualifications

• Expérience confirmée en gestion de paie.
• Connaissance de la législation sociale et des DSN.

Responsabilités

• Gestion autonome des paies multi conventions.
• Etablissement des DSN.
• Gestion de la relation clients et conseils.
• Rédaction des contrats et procédures de fin de contrat simples.

Connaissances

Gestion autonome des paies multi conventions

Gestion de la relation clients et conseils

Outils

Silae

Description du poste

Je recherche pour mon client, cabinet comptable situé à Nantes un Gestionnaire de Paie confirmé H/F dans le cadre d’un CDI.

Vos missions sont les suivantes :

• Gestion autonome des paies multi conventions
• Etablissement des DSN
• Gestion de la relation clients et conseils
• Rédaction des contrats et procédures de fin de contrat simples

Logiciel: Silae

Ce que le cabinet vous propose :

• Rémunération: 32 à 40K€ selon profil
• Poste : CDI 39h + 23 jours de RTT
• Avantages : Mutuelle, Intéressement et Participation, Primes, CSE, TR
• Télétravail: 2 jours par semaine

Les plus du cabinet

Vous intégrez un cabinet en croissance constante, bien implanté en Bretagne avec plusieurs sites. Le cabinet est divisé en plusieurs pôles: Expertise, Audit, Social et Juridique.

Dans le cadre de son développement, le cabinet est à la recherche d’un futur talent qui pourra les accompagner dans sa croissance

• Accompagnement et Formation: Vous intégrez un cabinet qui met en place des parcours de formation personnalisés. Les associés apportent beaucoup d’importance à la proximité qu’ils ont avec leurs collaborateurs; ils vous accompagnent tout au long de votre carrière
• Équilibre vie pro/vie perso: Vous intégrez un cabinet dans lequel les relations de confiance sont essentielles afin d’octroyer une certaine flexibilité et souplesse à ses collaborateurs (horaires flexibles, télétravail…) ainsi qu’un bien-être au travail
• Possibilités d’évolution: Vous intégrez un cabinet dans lequel les possibilités d’évolution peuvent être nombreuses grâce à leurs divers bureaux