Gestionnaire de Paie H/F

PAY JOB; Strasbourg; Sur place; EUR 30 000 - 42 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Tickets restaurants

Prime de participation

Prime d’intéressement

Prime de partage de la valeur

Parcours d’intégration et formations régulières

Cohésion d'équipe

Résumé du poste

Un cabinet de gestion de paie recherche un Gestionnaire de Paie H/F en CDI à Strasbourg. Vous serez responsable de la gestion d'un portefeuille clients, de l'élaboration de documents liés aux employés, et du conseil sur les obligations sociales. Offrant une rémunération de 30 à 42K€ brut, avec jusqu'à deux jours de télétravail et des horaires flexibles, ce cabinet met l'accent sur le bien-être des employés dans un environnement chaleureux et collaboratif.

Qualifications

• Compétences en gestion de la paie et sociale.
• Capacité à conseiller les clients sur les obligations légales.
• Connaissance des bulletins de paie et des déclarations sociales.

Responsabilités

• Gérer un portefeuille clients multi-conventions.
• Élaborer les documents liés à l’entrée, la vie et la sortie des salariés.
• Conseiller les clients sur la paie et la législation sociale.

Description du poste

Je recherche pour l’un de mes cabinets partenaires, un Gestionnaire de Paie H/F en CDI.

Vos missions :

• Gérer un portefeuille clients multi-conventions : établissement des bulletins de paie et déclarations sociales.
• Élaborer les documents liés à l’entrée, la vie et la sortie des salariés (DPAE, contrats, soldes de tout compte, etc.).
• Conseiller les clients sur la paie, la législation sociale et les obligations employeurs.

Ce que le cabinet vous propose :

• Contrat : CDI, 35h annualisées
• Rémunération : entre 30 et 42K€ brut selon votre profil
• Tickets restaurants
• Prime de participation
• Prime d’intéressement
• Prime de partage de la valeur
• Télétravail possible jusqu’à 2 jours par semaine et horaires flexibles

Avec 2 jours de télétravail par semaine et des horaires flexibles, organisez vos journées en fonction de vos priorités! Le reste du temps bénéficiez de bureaux de travail modernes et décorés pour favoriser le bien être de tous.

• Un parcours d’intégration et des formations régulières

Profitez régulièrement de formation et d’une intégration personnalisée afin de maitriser vos dossiers et de toujours progresser ! Vous serez formé et accompagné en fonction de vos domaines de compétences.

• Des perspectives d’évolution interne

Il existe de réelles perspectives d’évolution au sein du cabinet. Nouvelles missions, possibilité de faire du management .. Vous pouvez vous projeter au long terme !

• Cohésion d'équipe

Ambiance de travail chaleureuse et collaborative. Intégrez un environnement certifié Great Place To Work.