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Electricien

CRIT

Brûlon

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

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Résumé du poste

Une entreprise d'intérim recherche un électricien industriel pour travailler sur chantiers. Le candidat idéal doit avoir une expérience en électricité industrielle de 2 ans, être autonome et rigoureux. Les missions incluent la réalisation et l'installation des équipements électriques tout en respectant les normes de sécurité. Contrat intérim de 3 mois avec une rémunération entre 12,02 € et 15,00 € brut horaire, plus divers avantages comme des indemnités de déplacement et un compte épargne temps.

Prestations

Panier repas
Indemnités de déplacement
Acompte de paie hebdomadaire
Avantages divers (mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.)
Application My Crit pour un suivi facile
Carte cadeaux du CSE

Qualifications

  • Expérience en électricité industrielle souhaitée.
  • Habilitations électriques à jour obligatoires.
  • CACES Nacelle B en cours de validité.
  • Visite médicale à jour obligatoire.
  • Capacité à travailler en équipe et respect des consignes de sécurité.

Responsabilités

  • Réaliser des travaux électriques industriels selon les plans et schémas techniques.
  • Installer, raccorder et mettre en service les équipements électriques.
  • Garantir le respect des normes de sécurité et des consignes propres à chaque chantier.

Connaissances

Rigueur
Autonomie
Lecture de plans et schémas électriques
Travail en équipe

Formation

Habilitations électriques à jour
CACES Nacelle B valide
Description du poste
À propos du poste

Nous recherchons un électricien industriel pour intervenir sur chantiers.

Missions
  • Réaliser des travaux électriques industriels selon les plans et schémas techniques.
  • Installer, raccorder et mettre en service les équipements électriques.
  • Garantir le respect des normes de sécurité et des consignes propres à chaque chantier.
  • Participer à la maintenance et aux interventions de dépannage si nécessaire.
  • Expérience souhaitée sur chantiers industriels.
  • Lecture de plans et schémas électriques.
  • Rigueur, autonomie et bon esprit d'équipe.
Avantages
  • Rémunération selon profil et expérience.
  • Panier repas et indemnités de déplacement selon la convention.
  • Mission renouvelable et possibilité de long terme.
  • Avantages CRIT : taux horaire fixe +10 % fin de mission +10 % congés payés.
  • Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
  • Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
  • Aides diverses (mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.).
  • Application My Crit pour un suivi facile.
  • Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Profil recherché
  • Expérience en électricité industrielle souhaitée.
  • Habilitations électriques à jour obligatoires.
  • CACES Nacelle B en cours de validité.
  • Visite médicale à jour obligatoire.
  • Expérience souhaitée sur chantiers industriels.
  • Lecture de plans et schémas électriques.
  • Capacité à travailler en équipe et respect des consignes de sécurité.
Conditions de travail

Type de contrat : Intérim – 3 mois.

Durée du travail : 35 h/semaine, travail en journée.

Rémunération : 12,02 € à 15,0 € brut horaire.

Expérience requise
  • 2 ans (expérience indispensable).
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé qualifié.
  • Secteur d’activité : Activités des agences de travail temporaire.
Employeur

1 à 2 salariés.

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