Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure (H/F)

MAIRIE; Le Lardin-Saint-Lazare; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une mairie locale recherche un(e) éducateur(trice) de jeunes enfants pour un remplacement de 4 mois. La personne devra concevoir et évaluer des projets éducatifs, garantir un accueil sécurisé pour les enfants tout en maniant des responsabilités de direction. Le candidat idéal aura un Diplôme d'État d'Éducateur(trice) de Jeunes Enfants et une expérience de 2 ans. Des qualités comme la bienveillance et la gestion d'équipe sont également attendues.

Qualifications

• 2 ans d'expérience requis pour le poste.
• Capacité à travailler en autonomie tout en gardant un lien étroit avec la commune.
• Compétences en gestion d'équipe nécessaires.

Responsabilités

• Concevoir et évaluer des projets éducatifs.
• Garantir la sécurité et le bien-être des enfants.
• Manager l'équipe avec bienveillance et participer à la cohésion pédagogique.

Connaissances

Gestion d'équipe

Bienveillance

Dynamisme

Rigueur administrative

Sens de l'écoute

Formation

Diplôme d'État d'Éducateur(trice) de Jeunes Enfants

Description du poste

Offre n° 201GLSY
Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure (H/F)

La crèche les Pitchoun's recrute un(e) éducateur(trice) de Jeunes Enfants pour assurer un remplacement incluant des missions de direction. Vous contribuerez à garantir un accueil sécurisé et bienveillant aux enfants et un accompagnement de qualité aux familles et à l'équipe.

1. Mission éducative et pédagogique: Concevoir, mettre en œuvre et évaluer les projets éducatifs et pédagogiques. Organiser des activités variées et adaptées au développement de chaque enfant. Observer, suivre le développement et repérer les signes éventuels de difficultés.
2. Accueil et accompagnement des enfants et des familles: Garantir la sécurité, la santé et le bien-être des enfants. Assurer les soins quotidiens dans le respect des protocoles. Accueillir les familles, réaliser les transmissions et instaurer un climat de confiance.
3. Continuité de direction:
   1. Relations avec les familles et l'enfant – Conduire les entretiens d'admission et accompagner les périodes d'adaptation. Présenter la crèche, le projet d'accueil et les modalités de fonctionnement. Assurer la communication avec les parents et transmettre les informations importantes. Garantir l'application des protocoles médicaux et la coordination avec le référent santé.
   2. Gestion et animation de l'équipe – Manager l'équipe avec bienveillance et contribuer à la cohésion pédagogique. Animer des réunions de service et des journées pédagogiques. Impulser et accompagner les projets éducatifs et les thèmes d'animation.
   3. Gestion administrative et organisationnelle – Utiliser le logiciel métier : inscriptions, contrats, pointages, suivi des disponibilités. Assurer le lien avec les services de la PMI, la CAF et les services municipaux.

PROFIL RECHERCHÉ - Diplôme d'État d'Éducateur(trice) de Jeunes Enfants (DE EJE) obligatoire. Compétences en gestion d'équipe et sens aigu de l'organisation. Capacité à travailler en autonomie tout en gardant un lien étroit avec la commune. Bienveillance, dynamisme, sens de l'écoute et rigueur administrative.

Prise de poste à partir du 06/04/2026 !

Type de contrat: CDD - 4 mois

Contrat travail: Durée du travail 35H/semaine. Travail en journée.

Salaire

• Selon grille tarifaire

Déplacements

Déplacements: Jamais

La crèche « Le Manège des Pitchoun's », située au 12 avenue de la promenade au Lardin Saint Lazare, accueille du lundi au vendredi, de 7h30 à 18h30, les enfants âgés de 10 semaines à 4 ans. C'est un lieu d'accueil collectif proposant 3 types d'accueil : régulier, occasionnel ou d'urgence.

Profil souhaité

Expérience

• 2 An(s) Cette expérience est indispensable

Compétences

• Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Administration publique générale