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HUNTEO recrute un Customer Success Manager pour accompagner des clients grands comptes dans le secteur fintech/crédit. Vous assurez le bon fonctionnement des relations clients et des projets post-déploiement, avec responsabilité sur les livrables et les évolutions.
Poste basé à Nantes, avec 2 jours de télétravail par semaine et une prise en charge des engagements, budgets et KPI. Expérience confirmée en gestion de projets IT et RUN applicatif exigée.
Notre client est un éditeur de logiciels B2B spécialisé dans la gestion et le financement d’actifs, qui accompagne des acteurs majeurs dans la digitalisation de leurs activités.
Sa solution couvre des processus métiers complexes, depuis les parcours utilisateurs jusqu’aux moteurs de calcul et outils de gestion associés.
Dans un contexte de croissance et de développement auprès de grands comptes, l’entreprise souhaite aujourd’hui renforcer son équipe Professional Services avec un profil expérimenté capable de prendre la responsabilité de plusieurs clients une fois leurs solutions déployées.
En tant que Customer Success Manager, vous devenez le point d’entrée privilégié de plusieurs clients grands comptes.
Votre rôle ne consiste pas uniquement à suivre une activité de maintenance : vous êtes véritablement responsable du bon fonctionnement de la relation et des projets de vos clients, depuis le respect des engagements jusqu'au pilotage des évolutions.
Vous intervenez notamment sur les sujets suivants :
Selon votre expérience et vos appétences, vous pourrez progressivement intervenir sur des projets BUILD, depuis leur cadrage jusqu'à leur mise en production.
Nous recherchons avant tout un(e) véritable Chef(fe) de Projet, capable de piloter plusieurs sujets simultanément et d'évoluer dans un environnement agile où les ressources sont partagées entre différents projets.
Vous justifiez idéalement de 5 ans d’expérience ou plus en gestion de projets IT, RUN applicatif, Customer Success ou pilotage de comptes clients dans un environnement logiciel complexe (avec très idéalement une culture crédit / leasing / financement).
Au-delà du titre de votre poste actuel, nous serons particulièrement attentifs à votre capacité à :
Une connaissance des environnements bancaires, crédit, leasing ou financement constitue un véritable plus, mais n’est pas indispensable : votre capacité à piloter efficacement un projet prima sur votre expertise métier.
Une expérience du cycle en V est particulièrement pertinente. Une connaissance des méthodes Agile / Scrum sera également appréciée.