Chef de projet ERP/SIRH F/H

Horoquartz; Vénissieux; Hybrid; EUR 50,000 - 57,000; Full time

Benefits offered by this job

Participation

Carte Titre Restaurant 10.10 € / jours

Télétravail possible : 8 à 10 jours /月

Mobilité durable (jusqu’à 400 euros/an

CSE : chèques vacances

Job summary

Horoquartz recherche un chef de projet expérimenté en intégration de logiciel pour orchestrer des déploiements complexes et garantir le respect des engagements, du planning et de la qualité des livrables.

Vous piloterez plusieurs projets souvent à distance, animerez les comités de pilotage et assurerez le cycle en V avec les outils MS Project et Excel. Des déplacements régionaux réguliers sont à prévoir et l’anglais est indispensable.

Qualifications

• Expériences confirmées en gestion de projet logiciel, idéalement pour des clients externes.
• Anglais courant (B2 minimum) indispensable pour animer des réunions.
• Leadership et capacité à cadrer les projets et les équipes.
• Maîtrise du cycle en V et outils de pilotage (Excel, MS Project).
• Rigueur, capacité de formalisation et sens du relationnel.

Responsibilities

• Piloter des projets logiciels multi-sites et multi-projets.
• Cadrer le client et animer les réunions avec clarté.
• Suivre les indicateurs, risques et avions et rapports.
• Assurer le respect des engagements et du planning.
• Participer à la mise en œuvre de la politique qualité et sécurité.

Skills

Gestion de projet logiciel

Anglais B2

Leadership

MS Project

Excel

Tools

MS Project

Excel

Job description

Vous êtes expérimenté(e) en gestion de projet d’intégration de logiciel et…

• Vous voulez orchestrer des déploiements complexes ?
• Vous aimez structurer, planifier, anticiper et donner du sens à chaque étape ?
• Vous savez tenir les engagements contractuels en vous adaptant aux aléas projets ?

Si vous avez répondu « oui » à ces trois questions, alors rejoignez nos équipes projets !

Ce qui est important pour nous et ce qu’on attend de vous :

Un pilotage structuré et responsabilisant :

Vous êtes le(la) chef(fe) d’orchestre du projet, garant(e) du respect des engagements contractuels, du planning et de la qualité des livrables.

Une posture affirmée et collaborative :

Vous savez cadrer le client, tenir une position ferme tout en restant à l’écoute, et animer les réunions avec clarté.

Une vision globale et proactive :

Vous identifiez les risques, suivez les indicateurs, animez les comités de pilotage et adaptez votre méthodologie au contexte client.

Une approche multi-projets et multi-sites :

Vous savez gérer 1, 2, 3… 10 projets simultanément, souvent à distance, avec des déplacements ponctuels chez les clients.

A votre niveau vous participez à la mise en œuvre de la politique QHSE-RSE.

Vous contribuez à l’image de l’entreprise par la qualité des prestations réalisées.

Des déplacements régionaux réguliers en clientèle sont à prévoir.

Rémunération : entre 50k€ et 57k€ annuel brut + 3k€ de prime d'objectifs

Les atouts de la personne que nous souhaitons :

• Expériences confirmées et importantes en gestion de projet logiciel (idéalement pour des clients externes).
• Anglais courant (B2 minimum) : indispensable pour animer des réunions et échanger avec des clients grands comptes.
• Leadership et structuration : pour cadrer les projets, définir les rôles (RACI), piloter les équipes et garantir les livrables.
• Maîtrise du cycle en V et des outils de pilotage (Excel, MS Project) : pour construire les plannings, suivre les indicateurs et anticiper les risques.
• Rigueur et capacité de formalisation : pour rédiger les plans de bascule, PV de livraison et reportings.
• Posture affirmée et sens du relationnel : pour accompagner le changement et porter la voix du client.
• Une certification en gestion de projet (type PMP, Prince2…) est fortement appréciée pour attester d’une maîtrise des bonnes pratiques.

Intégration :

• Parcours de formation dont une semaine d'intégration à Saint-Herblain et/ou Massy.
• Un parrain ou une marraine pour vous accompagner

Avantages :

• Participation
• Carte Titre Restaurant 10.10 € / jours travaillé
• Télétravail possible : 8 à 10 jours / mois (au bout de 2 mois d'ancienneté)
• Mobilité durable (jusqu’à 400 euros par an)
• CSE : chèques vacances, CESU

Process de recrutement :

• Un premier échange d'1h pour faire connaissance (comprendre votre parcours, vos besoins et attentes professionnels) avec Natacha, notre chargée de recrutement.
• Un test technique et fonctionnel à réaliser en ligne.
• Un second échange avec Patrice, notre référent sur la chefferie de projet
• Un troisième échange avec votre futur manager

Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.