L'Afapei du Calaisis (Les Papillons Blancs)Association gérant 15 établissements et services médico-sociaux, avec 800 personnes accompagnées par 500 salariéswww.afapei.orgRecrute :Un CUISINIER (AGENT DE SERVICE INTERIEUR) (H/F)en Contrat à Durée Indéterminée - temps partiel (0,72 E.T.P., soit 109,20 heures par mois)au sein du Pôle Médicalisé - Domaine « Arc-en-ciel » composé du Foyer d'Accueil Médicalisé « Arc-en-ciel » et de la Maison d'Accueil Spécialisée - COQUELLES
Fonctions:
- Adapter la restauration et le service aux personnes accueillies
- Confectionner et/ou remettre à température les plats cuisinés
- Réaliser des repas à textures modifiées et préparer des repas régimes en suivant les certificats médicaux
- Mettre en valeur et servir les préparations
- Réaliser l'ensemble des contrôles de suivi liés au plan de maîtrise sanitaire
- Effectuer l'entretien et le nettoyage courant des locaux, des annexes, des équipements et de la vaisselle
- Assurer la gestion des stocks et des approvisionnements de matière
Profil :
- Adhésion aux valeurs associatives et au Projet Associatif
- Adhésion et participation au projet de l'établissement dans l'esprit des lois du 2 janvier 2002 et du 11 février 2005, des valeurs portées par le mouvement parental et des Recommandations des bonnes pratiques de la HAS
- Expérience souhaitée
- Maîtrise de la méthode H.A.C.C.P.
- Connaissance de la restauration collective
- Connaissance du secteur du handicap mental
- Sens des responsabilités
- Rigueur, sens de l'organisation
- Bonne présentation, respectueux des personnes et des biens
- Connaissance et application des consignes d'hygiène et de sécurité dans un Etablissement Médico-Social
- Capacités d'adaptation aux situations rencontrées
- Capacités d'autonomie et prise d'initiatives dans un cadre défini
- Très bonnes capacités relationnelles
- Capacités à gérer des situations émotionnelles
- Capacités d'adaptation aux évolutions du secteur
- Capacité à communiquer de façon objective avec les différents intervenants
- Capacité à rendre compte
- Disponibilité
Experience: 6 Mois
Compétences:
- Bac pro cuisine
- CAP cuisine
- Chaîne du froid
- Familles de produits alimentaires
- Fiches techniques de cuisine
- Gestion des inventaires
- Législation alimentaire
- Modalités de conservation des produits alimentaires
- Modes de cuisson des aliments
- Régimes alimentaires
- Restauration
- Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP)
- Techniques de désinfection des surfaces
- Titre professionnel cuisinier
- Titre professionnel cuisinier en restauration collective
- Assurer le suivi des stocks en temps réel
- Définir des besoins en approvisionnement
- Entretenir des équipements de cuisine professionnelle
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
- Entretenir un équipement, une machine, une installation
- Evacuer et trier des déchets, des produits
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures
- Gérer les déchets et le recyclage de manière écologique
- Lutter contre le gaspillage alimentaire
- Manipuler des équipements de cuisine
- Mettre en oeuvre les processus et les modes opératoires techniques
- Organiser et planifier une activité
- Organiser le traitement des commandes
- Réaliser des techniques de préparation culinaire en collectivité
- Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
- Relever, contrôler, ajuster des mesures et dosages
- Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Transports urbains et suburbains de voyageurs
Liste des qualités professionnelles:
- Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations.
- Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.