Chargé de Planning RH – Optimiser les Affectations

EUROGROUP CONSULTING; Paris; Sur place; EUR 45 000 - 65 000; Plein temps

Résumé du poste

Eurogroup Consulting, cabinet de conseil français et indépendant, recherche un(e) chargé(e) de planning pour son équipe RH de 14 personnes. Sous la responsabilité du responsable de développement RH, vous coordonnez le planning des consultants et proposez les affectations selon compétences et parcours souhaités.

Vous travaillez en lien avec les associés et managers pour assurer une vision consolidée des charges et disponibilités, et vous suivez les indicateurs d’activité tout en contribuant à

Qualifications

• Diplômé d’un Bac +5 en commerce ou gestion (ou équivalent).
• Expérience 4 à 6 ans en gestion des ressources, performance ou recrutement.

Responsabilités

• Piloter le planning et les affectations des consultants.
• Coopérer avec les associés et managers pour comprendre les besoins des missions.
• Produire les reportings d’activité et des taux d’occupation; analyser les capacités de recrutement.
• Être le point de contact mobilité et affectation des consultants, veiller à l’équilibre business/parcours.

Connaissances

Organisation

Coordination

Relationnel

Rigueur

Priorisation

Diplomatie

Service client

Formation

Bac+5 en commerce ou gestion

Outils

Excel

Description du poste

Eurogroup Consulting, cabinet de conseil français et indépendant, recherche un(e) chargé(e) de planning pour son équipe RH de 14 personnes. Sous la responsabilité du responsable de développement RH, vous coordonnez le planning des consultants et proposez les affectations selon compétences et parcours souhaités.

Vous travaillez en lien avec les associés et managers pour assurer une vision consolidée des charges et disponibilités, et vous suivez les indicateurs d’activité tout en contribuant à