CDD de 5 mois Assistant social de polyvalence (F/H)

Isere

France

Hybrid

EUR 28,000 - 35,000

Full time

14 days+

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Job summary

Le Département de l'Isère recherche un(e) assistant(e) social(e) de polyvalence pour accompagner les habitants dans leurs démarches sociales et médico-sociales.

Le poste nécessite un diplôme d'Etat pertinent et des compétences en gestion de cas, ainsi qu'une bonne connaissance des acteurs du secteur. Des déplacements fréquents sur le territoire sont à prévoir dans le cadre de votre mission.

Qualifications

  • Connaissance des acteurs, des partenaires et de leurs missions.
  • Connaissance de la législation et des dispositifs de l'action sociale.
  • Capacité à travailler en co-construction avec les habitants.

Responsibilities

  • Conseille, oriente et soutient les personnes et les familles.
  • Participe à la mission de protection de l'enfance.
  • Travaille en réseau avec l'ensemble des intervenants.

Skills

Connaissance et pratique des logiciels bureautiques
Capacité à animer
Sens de l'écoute
Capacité à travailler en équipe
Esprit d'analyse et de synthèse

Education

Diplôme d'Etat de conseiller en économie sociale et familiale
Diplôme d'Etat d'assistant de service social
Diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé

Tools

Progiciels métiers

Job description

CDD de 5 mois Assistant social de polyvalence (F/H)
  • Direction territoriale de la Porte des Alpes
  • Action Médico-sociale ouest (Porte des Alpes)

Rejoindre le Département de l'Isère c'est avoir la possibilité de faire carrière avec des opportunités d'évolution et de mobilité professionnelle pour un parcours diversifié. C'est une collectivité territoriale majeure qui emploie plus de 4700 agents et propose près de 240 métiers différents. Elle accompagne les Isérois dans leur vie quotidienne en matière de santé, solidarité, mobilités, éducation, tourisme ou culture. Garant d'une équité territoriale et sociale, le Département de l'Isère aménage le territoire et protège les plus démunis. Le Département de l'Isère déploie une politique Ressources Humaines volontariste pour favoriser le recrutement et l'inclusion des personnes en situation de handicap, ainsi que l'accompagnement des agents tout au long de leur parcours professionnel.

L'assistant(e) social(e) exerce son métier en faveur des habitants dans le cadre des missions confiées et des politiques définies par le Département :

  • il (elle) conseille, oriente et soutient les personnes et les familles connaissant des difficultés sociales et les aide dans leurs démarches d'accès aux droits et d'insertion,
  • il (elle) participe à toute action pour la prévention des difficultés sociales ou médico-sociales,
  • il (elle) participe à la mission de protection de l'enfance et des adultes vulnérables,
  • il (elle) travaille en réseau avec l'ensemble des intervenants, institutions, professionnels et associations.
Activités
  • Accueillir, évaluer, informer, orienter les personnes pour l'accès à leurs droits
  • Accueillir, renseigner et/ou orienter les usagers
  • Accompagner les personnes en favorisant leurs capacités et les ressources de leur environnement
  • Instruire et suivre les dossiers
  • Assurer l'accompagnement social individuel et/ou collectif des personnes en difficultés
  • Participer à la mission de prévention et de protection de l'enfance ainsi qu'à toute action pour la prévention des difficultés sociales et médico-sociales
  • Participer et mettre en œuvre des actions collectives et/ou de développement social local
  • Participer à l'expertise sociale pour permettre les remontées de connaissance des besoins des populations
  • Assurer la professionnalisation des étudiants par des accueils en stage
Compétences requises

Connaissance et pratique des logiciels bureautiques Capacité à animer Sens de l'écoute Capacité à travailler en équipe Connaissance et pratique des progiciels métiers Connaissance des acteurs, des partenaires et de leurs missions Capacité à travailler en co-construction avec les habitants Connaissance de la législation, des dispositifs de l'action sociale et des procédures internes Connaissance et respect de la déontologie Savoir gérer l'urgence Esprit d'analyse et de synthèse Qualité relationnelle Esprit d'initiative Sens des responsabilités Qualité rédactionnelle Capacité à transmettre ses connaissances aux élèves en formation ou en stage

Prérequis

Diplôme d'Etat de conseiller en économie sociale et familiale Diplôme d'Etat d'assistant de service social Diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé Titulaire du permis B

Spécificités du poste
  • Déplacements fréquents
  • Disponibilité
  • Secret professionnel
  • Déplacements sur le territoire
  • Visites à domicile
Rémunération
  • Cadre d'emploi Assistant socio Educatif
  • Traitement de base calculé au 1er échelon
  • Régime indemnitaire de niveau A7
  • Complément de rémunération annuel versé en fonction des modalités en vigueur au sein de la collectivité

Cadre(s) Emplois Assistants socio-éducatifs A

Référencei3921-26ACCDDSAMSO

Contact Métier

Audrey Poulet - Cheffe de service action médico-sociale Ouest TPA

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