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Le Département des Deux-Sèvres recherche un chef de service au sein de la Maison Départementale de l’Enfance. Vous garantissez la qualité et la continuité de l’accompagnement des enfants et adolescents confiés, et vous encadrez une équipe pluridisciplinaire dédiée à leur protection et leur développement.
Vous pilotez le service, organisez l’activité, assurez le respect des droits et le cadre réglementaire, et développez des partenariats avec les acteurs du territoire.
Au nord de la Région Nouvelle-Aquitaine, entre Loire et océan, à 1h50 de Paris en TGV et 30 minutes du littoral, le Département des Deux-Sèvres bénéficie d'un environnement attractif et d'un cadre de vie agréable, connecté et dynamique.
Au sein de la Direction de l’enfance et de la famille, la Maison Départementale de l’Enfance accompagne des enfants et adolescents confiés par l’aide sociale à l’enfance.
Nous recherchons un chef de service.
Au sein de la Maison Départementale de l'Enfance, vous garantissez la qualité et la continuité de leur accompagnement et assurez l’encadrement de l’équipe pluridisciplinaire.
À ce titre, vous :
Titulaire du CAFERUIS ou d’un diplôme équivalent de niveau 6, vous disposez d’une expérience reconnue dans le domaine de la protection de l’enfance, idéalement acquise en internat ou en accueil d’urgence. Une première expérience d’encadrement sera appréciée. Manager de proximité, vous savez fédérer une équipe pluridisciplinaire, organiser l’activité et accompagner les professionnels dans un environnement exigeant. Votre capacité à prendre des décisions, à gérer les situations d’urgence et à conduire des projets s’appuie sur un positionnement professionnel solide, de la rigueur et un réel sens des responsabilités. Disponible et réactif/ve, vous êtes attaché(e) à la qualité de l’accompagnement des enfants et au travail partenarial.
- Poste permanent à temps complet, à pourvoir par voie statutaire ou CDD de 3 ans (renouvelable et pouvant déboucher sur un CDI au terme de 6 ans de contrat)
- Cycle de travail de 39 heures par semaine, 25 congés annuels et 23 RTT par an
- Poste relevant du corps des cadres socio-éducatifs de la fonction publique hospitalière (catégorie A)
- Permis B indispensable - déplacements fréquents sur le territoire - astreintes
- Affectation sur l'un des sites de la MDE – secteur Sud Deux-Sèvres
En rejoignant le Département, vous intégrez :
- Une collectivité porteuse de valeurs fortes sur lesquelles elle a fondé son projet d'administration départementale - Agissons ensemble ! Pour mieux répondre au défi des exigences de qualité du service public tout en veillant au bien-être de ses équipes
- Un collectif professionnel engagé et en mouvement pour plus de modernité et d'efficacité dans son organisation et son action
- Une organisation de travail souple et propice à l'équilibre personnel et professionnel, dans un cadre de vie agréable, au vert et à proximité de l'océan
- De réelles perspectives d'évolution professionnelle grâce à la diversité de nos actions et à l'ambition de nos projets